篇一：如何落实好党的七项组织生活制度
党支部七项组织生活制度实施细则
一、关于会议制度
党支部会议制度，是贯彻民主集中制原则，健全党内政治生活和组织生活，实现党支部正确领导的基本途径和重要保证。各党支部必须按照规定和要求，落实支部党员大会、支部委员会和党小组会。
1、按时召开会议。支部党员大会和党小组会，每月至少要召开一次，没有特除情况，不得推迟，支部委员会根据工作需要召开，一般每月一至两次。
2、明确会议内容。党务工作基本制度对支部党员大会主要工作、支部委员会讨论决定重大问题的内容、党小组的主要任务，都作了具体规定。党支部要以这些规定为基本依据，正确地把握和标准各种会议的内容，严格区分支部党员大会与支委会、支委会与党小组会的议事范围。
3、严格会议程序。召开支部党员大会、支部委员会和党小组会，会前要做好准备，根据上级的指示和本单位的情况，确定议题，提出预案，发出“安民告示”；会上要充分发扬民主，引导大家畅所欲言，各抒已见，围绕中心议题展开认真讨论；会议结束时要搞好归纳，对需要作决议的问题，按照“少数服从多数的原则，实行表决，形成决议。
4、认真贯彻民主集中制原则。召开支部党员大会，到
会的正式党员必须超过半数以上同意，方可生效。召开支委会必须有半数以上的党员参加，不够半数时，遇有重大问题，由支部党员大会讨论决定。支部书记与副书记不在位时，一般不召开支委会。党小组在位党员不足三人时，不能召开会议，如需开会时，可与其他小组合并进行。
5、建立建全会议纪录。为便于党支部总结检查工作，表达党的会议的严肃性，各党支部、党小组都要建立会议纪录。会议纪录要力求详细准确，主要应记清会议名称，开会时间、地点和议题，出席与缺席的人员，主持人与纪录人的，每个同志的发言要点，会议通过的决议以及通过决议时进行表决的情况等，记录本要有专人保管，注明起止时间。
二、关于党日制度
党日是保证党的生活落实的一项制度。组织过好党日，是党支部的一项经常性工作。
1、党日要用于党的生活。党支部每周要安排半天时间过党日，一般在星期六下午进行，时间不少于三个小时。党日主要用于召开党的会议，进行党的教育，向群众进行党的宣传工作等。
2、党日活动要有计划。党支部应根据上级党委和组织部门的要求，结合本支部的实际情况，每月制订一次党日活动计划，把党支部在月内要召开的会议、进行的教育，以及要解决的主要问题和要到达的主要目的，列入组织生活计划学习文档
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之中。在实施过程中，要严格按照计划进行，不要随意变更，并要注意上个月的计划与下个月的计划相衔接，保持党日活动的连续性。
3、党日活动必须落实到每个党员。党日活动，是包括所有党员在内的活动。过党日时，党支部要提前将活动的时间、内容通知到党员本人；在党日时间，无特殊需要，不要安排党员做其他工作，要尽量召集他们参加党日活动；党员如有特殊原因不能参加，要向党支部或党小组请假。
4、党日活动要登记。党支部对党日活动要有考勤登记，主要是记明每次党日活动的时间、内容、形式和参加的人员等情况。
三、关于党课制度
党课是对党员进行特殊教育的最经常、最基本的形式。各党支部要把落实党课制度，作为提高党员思想觉悟，保持党员先进性的重要环节，按照每季度一至两课的要求，认真做好组织实施工作。
1、内容要标准。党支部党课教育要依据《党章》的要求、形势任务的发展变化和党员的现实思想情况，确定其具体内容。贯穿经常的教育着重是四个方面：一是党的基本知识教育，使党员认识和了解党的性质、纲领、宗旨、纪律，以及党章对党员的基本要求；二是党的路线方针政策教育，增强党员政治上的坚定性；三是党性修养教育，提高党员思
想道德水平；四是现实思想教育，及时答复党员在日常工作和生活中的问题。
2、途径要拓宽。党课教育除集中上大课外，可采取问题解答、读书演讲、报告会、看党教片等多种形式，把教育寓于丰富多彩的活动之中，也可采取走出去、请进来等渠道，扩大党课教育的阵地。
3、组织要严密。党委要统一制定计划，组织重要党课的备课试教，领导亲自上课。党支部要抓好经常性的党课教育，组织党员搞好讨论。每次上党课，党员干部要带头到课，并参加讨论。对缺课的党员，要采取适当形式进行补课。党员应建立党课教育笔记，听党课应做记录。
四、关于报告工作制度
党支部委员会定期向支部党员大会报告工作，是坚持集体领导原则，发扬党员民主，接受支部党员大会检查和监督的重要组织形式，每年至少要报告两次。
1、明确报告工作的主要内容。支部委员会向支部党员大会报告工作的内容，主要应围绕六个方面进行：〔1〕贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决定、指示的情况；〔2〕支委会、党小组和党员执行支部党员大会决议的情况；〔3〕坚持党的组织生活制度，维护党规党纪，加强党支部自身建设的情况；〔4〕领导连队完成主要任务的情况；〔5〕对团支部、军人委员会工作实施领导的情况；〔6〕党支部今学习文档
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后工作的建议。
2、组织党员讨论和审议工作报告。支部委员会向支部党员大会报告工作之后，要认真组织党员进行讨论，充分听取党员的意见与建议，并由支部党员大会对支委会工作报告进行表决，形成相应的决议。
3、认真研究党员的批评与建议。支部委员会对党员提出的批评和建议，要及时进行讨论，统一思想认识，对主要问题，在下一次报告工作时，要报告改良的情况。
五、关于支部民主生活制度
坚持支部民主生活制度，是健全党内监督、加强党支部特别是支委会自身建设的一条重要途径。党支部每年至少要召开一次民主生活会，主要就支部和支部成员执行党的路线方针政策、上级指示要求和支部决议等重要问题，开展批评与自我批评，到达统一思想，增进团结，改良工作，加强和改良领导的目的。
1、要预有准备。召开民主生活会应在充分准备的基础上进行，事先主要应做好五项工作：一是将会议的日期和交心通气的主要内容通知每个与会人员，让大家做好准备；二是支部正副书记要主动找支委谈心，沟通思想，交换意见；三是注意听取党内外群众的意见；四是针对会议的内容，组织进行必要的学习；五是向上一级党组织报告开会的时间和主要内容，经同意后再召开。
2、要采用适当的会议形式。支部民主生活会，可以以支部党员大会的形式、也可以以支委会的形式召开。通常情况下，民主生活会主要用于支部委员会“一班人”交心通气，解决支部委员会的领导工作和自身建设上存在的问题，应采取支委会的形式召开。对于党支部建设中的问题，也可以采取由全体党员参加的民主生活会的形式讨论解决，但次数不宜过多。
3、积极拿起批评与自我批评的武器。支部民主生活会要肯定成绩，但重点应放在检查和解决问题上，防止开成情况汇报会、工作总结会和评功摆好会。要坚持有话摆到桌面上，开诚布公地交换意见和看法，反对当面不说，背后乱说，会上不说，会后乱说；要严以律已，宽以待人，坚持大事讲原则，小事讲风格；要坚持实事求是，与人为善，和风细雨，以理服人。正副书记要带头开展批评与自我批评，使民主生活会既有原则空气，又有健康、和谐的气氛。
4、研究制定好整改措施。对支部民主生活会上检查和反映出来的问题，支委会要专门拿出时间，研究制定改良措施。需要上级党组织帮助解决的问题，应及时报告；对于群众普遍关心的问题，应通过适当方式向群众通报整改措施，以便群众对落实情况进行监督。下一次民主生活会，要检查上一次民主生活会检查出来的主要问题的解决情况。会后，要将会上开展批评与自我批评的情况，检查出的主要问题，学习文档
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以及整改措施，向上级党组织进行汇报。
六、关于党员汇报制度
1、汇报要坚持经常。坚持党员汇报制度，是增强党员组织观念，加强党员管理和教育的一个重要环节。无论是职工党员，还是干部党员，都要定期向党组织汇报思想和工作情况，每两月至少一次。汇报可采取三种方式：一是在党的生活会上集体汇报；二是个别向党小组长、支部书记作口头汇报；三是外出超过一个月的党员，要向党组织写出书面汇报。
2、汇报要贴近思想和工作实际。党员汇报必须讲心里话，反映真实思想和情况。汇报的内容通常包括：贯彻执行支部决议和完成党组织交给的任务的情况；近期的思想和工作情况；当前群众的情绪和要求；对党支部和党小组工作的建议等。每次汇报要抓住重点，不要面面俱到。
3、对党员汇报要进行分析、讲评。党支部要定期召集党小组长了解党员汇报的情况，对党员自身的思想和工作问题，有针对性地搞好帮助教育；对党员提出的批评和建议，应认真研究、合理的要及时采纳；对党员反映的群众中的情绪和要求，要注意搞好调查研究，积极进行解决。党支部或党小组在听取党员汇报后，要进行必要的讲评，并提出今后的要求。
七、关于民主评议党员制度
每年对党员特别是干部党员进行一次民主评议，是对党员实施群众监督的一种有效形式。坚持好这一制度，要注意把握以下四点：
1、按党员标准评议党员。评议党员必须坚持党员标准，对党员在各方面发挥先锋模范作用的情况进行检查，具体可围绕六个方面来评议。即是否有坚定的政治信念；是否有强烈的革命事业心和工作责任感；是否有严格的组织纪律观念；是否有艰苦奋斗、廉洁奉公的形象；是否有带头完成任务的表率作用；是否有密切联系群众的作风。
2、充分发扬民主。党支部组织评议党员，必须广泛征求党内外群众的意见，主要应按四步进行：第一步，采取召开全行职工大会、党小组会或座谈会的形式，组织党外群众对每个党员的思想、工作情况进行评议；第二步，召开党小组会，组织党员进行自我评议和相互评议；第三步，召开支部委员会，对群众评议和党小组的情况进行综合分析，对每个党员各方面的表现作出评价；第四步，召开支部党员大会，由支部书记代表党支部对每个党员思想、工作情况进行讲评。
3、重在教育和帮助。评议党员的根本目的在于提高党员的思想觉悟。评议开始时，要组织党员进行学习，讲清评议党员的目的意义。启发党员参加评议的自觉性。要坚持一分为二的观念，既要检查党员自身存在的问题又要充分肯定学习文档
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党员的成绩、进步和奉献，表彰好人好事，树立学习标兵，充分调动积极因素。对问题较多的党员，既要进行重点帮助教育，促使他们认识自己问题，又要慎重组织处理。
4、善后工作要跟上。评议结束后，要组织党员针对个人问题制定改良措施，并要在党小组会上通过。党支部也要针对党员队伍的问题，研究改良党员教育和管理工作。对问题比较多、群众反映大的党员，要耐心地进行帮助，促其放下包袱，振奋精神，尽快改正问题。对个别受组织处理的党员，要指定专人靠上去做好思想工作。
八、加强催促检查
为保证各党支部落实好组织生活制度，党委职能部门要加强对落实制度情况的催促检查。但大量的、经常的催促检查工作，要靠党支部去做。各党支部要把落实组织生活制度，列入党支部工作的日程，作为支委会向支部党员大会报告工作的内容，自觉地做好催促检查工作，主要是五个方面：
1、检查党员参加党日活动的情况，催促每个党员自觉按时参加组织生活。
2、检查党员汇报情况，特别是对干部党员、外出执行任务的党员，要催促他们及时向党小组或党支部汇报思想、工作情况。
3、检查党员参加党课教育的情况，进行必要的测验，催促党员认真听好党课。
4、检查党小组活动情况，催促党小组按照党支部的布置和要求开好小组会，开展好小组工作。
5、检查各支委和党小组长履行职责的情况，催促他们积极负责地开展工作。
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篇二：如何落实好党的七项组织生活制度
党支部七项组织生活制度落实规范
党支部七项组织生活制度落实规范
一、会议制度
党支部的会议制度，主要包括支部党员大会制度、支部委员会制度、党小组会制度。它是贯彻执行民主集中制原则、实行集体领导和开展党内民主生活，加强党内监督的基本途径和保证。
1.支部党员大会
(1)召开时机：基层党支部每季度不少于一次，机关党支部每半年不少于一次。
(2)主要内容：①讨论贯彻执行上级决议、指示的措施;②讨论和决定本单位的重大问题;③讨论和批准支部委员会的工作报告，听取和讨论本单位行政负责人的工作报告;④选举支部委员和出席党的上级代表大会、代表会议的代表;⑤作出吸收和处分党员的决定;⑥讨论决定必须由支部党员大会决定的其他事项。
(3)程序方法：一是准备会议。①支部委员会确定议题和时间;②通知全体党员;③书记、副书记和委员酝酿准备预案。二是召开会议。①书记(副书记)主持宣布开会;②组织委员统计到会人数并报告;③宣布议题展开讨论;④书记归纳集中多数人意见;⑤表决并形成决议;⑥明确分工，提出落实意见;⑦宣布闭会。三是抓好会后贯彻落实。①按照会议决议分工，抓好贯彻落实;②对个别党员因故没有参加会议，书记或支部委员在会后向他们传达会议决议;③根据需要向上级党组织报告会议情况。
2016/14(4)落实要求：①内容符合关于支部党员大会职权的规定;②必须有超过半数的党员到会方可举行，选举时必须有超过五分之四的有选举权的党员到会，程序符合规定要求;③会议要充分发扬民主，讨论决定重要事项，书记、副书记和委员之间应当进行个别酝酿，必要时形成方案建议，到会党员充分发表意见和建议;④决定重大问题要进行表决，表决事项以赞成票超过实到会有表决权的党员人数的半数为通过，没有以正副书记个人意见代替大会决议的现象;⑤每次召开支部党员大会、支委会都要分工一名委员(一般组织委员)，对开会的时间、地点、到会人员、缺席人员、列席人员，会议主持人、记录人，讨论的问题，会议的发言和决议，在党支部会议记录本上认真记录，以便检查决议的贯彻执行情况。
2.支部委员会
(1)召开时机：在支部党员大会闭会期间，支委会负责处理党支部日常工作，根据工作需要及时召开，集体讨论决定和处理本单位的重大问题。
(2)主要内容：支委会讨论决定的问题必须是本单位建设和支部建设的重大问题，即是本单位的根本性、倾向性、普遍性和原则性问题。规定：通常由支委会讨论和决定的重大问题有：①党的路线方针政策，国家的宪法、法律、法规制度和上级的决议、命令、指示的贯彻执行;②本单位建设的规划和重要工作任务的部署;③人员思想状况的分析和加强思想工作的措施;④骨干配备，组织调整，人员的调动和分配、职级晋升;⑤选调送学;⑥发展党员;⑦奖励和处分;⑧重要2016/14经费开支、重要物资的使用;⑨共青团支部的建设;⑩其他必须由支部委员会讨论和决定的事项。
(3)程序方法：一是会前准备：①正副书记与委员酝酿确定会议议题和时间;②组织委员通知支委做开会准备;③书记与委员之间个别酝酿准备意见。二是召开会议：书记或副书记主持，①组织委员统计人数;②宣布开会，讲明议题;③支委展开讨论;④书记归纳支委意见;⑤进行表决;⑥组织委员做好会议记录。讨论时要“一事一议”，即一个议题讨论形成决议后才能进行下一个议题。三是贯彻落实：在支委会对重大问题做出决定后，必须由主官分工负责、贯彻执行。
(4)落实要求：①必须有超过半数的委员到会方可举行，受任务支委长期分散、人数不够而又必须议事时可通过电话连线现场进行表决;②议题书记、副书记研究确定，并提前一天通知支委，除特殊情况外，不得临时动议;③会前搞好通气酝酿，不开无准备的会;④会上每个委员畅所欲言，没有“一言堂”的现象;⑤遇有不同意见，坚持少数服从多数，不搞“以职定音”;⑥对讨论的事项意见分歧较大，应当暂缓表决，会后进一步调查论证、交换意见，下次会议复议;⑦执行决议有分工、有检查、有汇报、有讲评，不出现“决而不行”;⑧研究推荐干部使用、职级调整、骨干配备、选调送学、党员发展、奖惩等事项，要广泛征求意见，有三分之二以上支委到会，并逐个表决;⑨有时为传达布置某项重大任务和动员完成某项紧急任务，为争取时间、减少层次、统一思想，可以召开支委扩大会，但不宜多开，否则容易削弱支部党员大会和支委会的领导核心地位;⑩对不宜公开2016/14或扩散的会议内容和情况，要教育委员遵守党的纪律，做好保密;11凡召开支委会，都必须认真做好会议记录，会议记录由书记或副书记保管，一般由组织委员负责记录。记录要素：会议名称、开会时间、开会地点、出席人员、缺席人员姓名及原因、列席人员、主持人、记录人、会议议题、发言要点、会议决议及通过情况。
3.党小组会
(1)召开时机：党小组会是党小组活动的主要形式之一，基层党支部每月安排一次，机关党支部每两个月安排不少于一次。
(2)主要内容：①组织党员学习、讨论;②组织党员进行集体交心和思想汇报;③研究如何贯彻执行支部的决议，对党员进行工作分配，并检查贯彻执行支部决议和党小组分配工作的完成情况;④按规定进行党内选举，如推选小组长，酝酿支部委员侯选人和出席上级党代表大会的代表侯选人等;⑤研究发展对象，讨论对发展对象和预备党员转正的小组意见，组织民主评议党员，评选优秀党员，讨论对犯错误党员的纪律处分等;⑥分析群众的思想情况，研究如何做好思想政治工作;⑦定期开好小组组织生活会，发扬民主，开展批评与自我批评。
(3)程序方法：一是准备会议：①党小组组长确定议题;②提前1-3天发出开会通知;③准备好有关文件资料。二是召开会议：①党小组组长宣布到会情况，说明议题，提出要求;②组织党员围绕议题，开展讨论;③党小组组长归纳小结，提出贯彻措施，形成结论。三是会后落实：①党小组组长检查会议记录情况;②将党小组会议情况及时向党支部汇报;③抓好会后的组织落实。
2016/14(4)落实要求：①党小组会议每次议题要集中，不宜太多，一次会议要着重解决1-2个问题;②党小组长善于主持会议，会管理和监督党员，每次会议都有归纳小结;③在参加小组活动时，领导干部应以身作则，主动配合党小组长开好小组会，带头发言，带头汇报思想，带头开展好批评和自我批评，自觉以普通党员身份接受组织监督;④每次党小组会，都要指定专人做好会议记录。会议记录本由党小组长妥善保管。记录要素：会议名称、时间、地点、主持人、出席人、缺席人、记录人姓名、会议中心议题、每个人发言要点、结论性意见。
二、党日制度
党日制度，是党的基层组织生活的一项基本制度，是党支部开展工作、党员参加党的活动的重要保证。
(1)召开时机：基层党支部每周安排半天，必要时可以相对集中使用，但每月不得少于两次。机关党支部每月至少安排两个半天。(理
论达
人
微
信
公
众
号)
(2)主要内容：①召开党的会议，如支部党员大会、支委会和党小组会，一般可安排在党日时间进行，有时也可用来传达学习上级党组织的指示精神;②进行党的教育，开展党的基本理论学习、党风党纪教育和各种形式的党课教育活动;③开展组织生活，如组织评议党员，召开民主生活会，听取党员的思想汇报，表彰宣扬先进，检查党员完成党支部交给的任务的情况等;④处理党务工作，选举出席上级党代表大会的代表，改选支委会，讨论发展党员，收缴党费，进行党员鉴定，研究党纪处分等。
2016/14(3)落实要求：①党日时间上应当相对固定，列入单位工作周计划中，不得随意占用，因特殊情况确需占用的，须经团政治机关批准，事后应当及时补上;②党日必须突出党性，坚持政治性、思想性、原则性，杜绝行政化、庸俗化、娱乐化倾向;③基层党支部制定工作周计划时要考虑到党日，计划要内容全面，重点突出，分工明确，责任到人;④落实党日必须保证人数，党员因特殊情况不能参加的，必须及时进行补课或传达党日活动内容和要求;⑤党日制度落实情况要做好相关登统计，记录规范、准确，没有作假现象。
三、党课制度
党课制度是党组织对党员进行党的基本理论、党的路线方针政策、党的基本知识和党性党风党纪教育的基本形式，是加强党的思想建设，培养合格党员的重要途径。
(1)召开时机：基层党支部每月一次，机关党支部每年不少于两次。
(2)主要内容：进行党的基本理论教育;进行党的现行政策教育;进行党的基本知识教育;进行党员思想品德教育。
(3)程序方法：①认真备课。首先，熟悉教育内容，明确教育重点、难点和基本思路;其次，进行思想摸底，充分调查了解党员的思想反映;之后，编写教案，主要包括党课的目的与内容、观点与事例、归纳提示的重点结论、讨论思考题等。②组织试讲。可依据教案进行小范围的试讲，征求意见，进行补充完善。③课堂讲授。依据教案以口语表达和一定的辅助手段相结合，具体进行讲解。④组织讨论。授2016/14课完毕后，除要围绕党课需要掌握的重点思想观点进行归纳小结外，还要布置讨论题，组织授课对象开展讨论。
(4)落实要求：①党支部应当科学制定党课教育实施年计划、月计划，安排人员提前准备教案，避免党课教育的盲目性和随意性;②党课要突出“党”味，内容贴近不同层次党员实际，贴近党员现实思想，解决倾向性问题成效明显;③授课人应加强学习，提高讲课的艺术性，灵活形式方法，熟悉授课讲稿，避免出现照本宣科问题;④党支部应创新方式讲党课，支委成员带头讲党课，鼓励普通党员上党课;
四、报告工作制度
报告工作制度，是贯彻党的民主集中制原则的具体体现，是支委会接受支部党员大会检查和监督的重要形式。
(1)开展时机：基层党支部委员会每半年报告一次或者按工作阶段报告，机关党支部委员会每半年报告一次。报告一般在重大任务完成后、工作阶段结束后、半年和年终总结时。正副书记一般每半年进行一次述职。
(2)主要内容：报告工作，通常由书记或者副书记代表支部委员会，向支部党员大会报告履行职责、自身建设情况和其他重要事项。主要包括：①党支部贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委决议、指示，加强党支部政治思想领导的情况;②支委会、党小组和党员执行、落实支部党员大会决议的情况;③坚持党的组织生活制度，加强党支部自身建设的情况;④基层主要任务完成、党员发挥先锋模范作用的情况;⑤领导共青团等组织开展工作的情况;⑥今后工作打算和2016/14加强支部自身建设的措施建议等。
(3)程序方法：一是准备工作报告。①报告工作前，正副书记要交心通气，商定有关事宜，并事先通知各委员，提前做好思想准备;②召开支委会，分析工作形势，研究工作报告的起草意见，各支委按分工梳理回顾前阶段工作，提出今后工作建议;③会后由支部书记或指定其他支委，负责起草工作报告;④报告初稿写好后，召开支委会集体讨论修改，进行充实完善，形成工作报告;⑤支委会结束后，向全体党员发出“安民告示”，为下步组织党员审议好报告作准备。二是作工作报告。在进行充分准备后，即可召开支部党员大会。①由组织委员清点统计人数;②支部书记主持宣布开会;③支部书记宣布支部党员大会议题，并提出具体要求;④由书记或副书记代表支委会向支部党员大会作工作报告;⑤全体党员讨论、审议工作报告，就支委会的工作和自身建设情况，广泛发扬民主，作出评价，提出批评和建议;⑥支部书记将每个党员意见的精华进行归纳总结;⑦大会举手表决，形成决议;⑧宣布闭会。三是做好会后工作。①支部书记及时将报告相关材料整理归档，并将报告工作情况及党员大会审议结果形成书面材料上报上级党组织;②党支部按照决议要求抓好相关事项分工落实，并进行检查监督。
(4)落实要求：①落实报告工作制度，要防止只讲评不报告的倾向，防止只讲工作任务不谈自身建设的倾向，防止有报告无审议的倾向，防止用行政工作报告代替党的工作报告的倾向;②团政治处或机务大队党委要视情审阅工作报告提纲，凡提纲过于简略或问题找得不2016/14准，整改措施针对性不强的，要令其返工;③支委会、支部党员大会要做好会议记录，相关登统计上要有所体现。
五、民主生活制度
民主生活制度是支部班子成员或党员进行交心通气、开展批评与自我批评，统一思想认识、调整内部关系、总结经验教训、增强团结和谐，解决党支部班子自身矛盾问题的一项重要制度。
(1)召开时机：基层党支部每半年，机关党支部每年召开一次支部委员会，进行交心通气，开展批评和自我批评。
(2)主要内容：一般根据上级要求有重点的对照检查，通常包括：①检查贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示情况;②检查学习党的创新理论，提高政治思想素质的情况;③检查贯彻民主集中制，加强党支部集体领导的情况;④检查艰苦奋斗、清正廉洁、遵纪守法的情况;⑤检查联系群众、团结同志、勤奋工作的情况;⑥其它重要问题。
(3)程序方法：从民主生活会的准备开始至会后的工作，一般按照以下程序进行：一是做好会前准备。①书记、副书记确定会议时间和主题后，提前告知支委准备发言提纲;②书记与副书记之间、委员与委员之间广泛开展谈心，交流思想;③发扬民主，以党团小组为单位广泛征求党员群众意见，给党支部及支委个人提出意见和建议，由书记归纳梳理，撰写集体对照检查材料;④书记将开会时间、主题向上级党委和政治机关报告，经同意后方可召开。二是召开会议，开展批评与自我批评。①书记宣布议题，作简短动员，组织学习有关规定，2016/14帮助大家进一步提高认识，端正态度;②副书记代表支部作集体对照检查，通报征求意见情况;③支委成员逐个开展自我批评，其他成员对其进行批评帮助，书记对支部委员会成员进行逐个讲评;④支委一班人讨论制定整改措施;⑤列席会议的挂钩领导、机关人员对支部建设及生活会情况进行讲评，确保会议质量。三是及时报告通报情况。会后，①将会议情况报告上级党组织，自觉接受上级监督;②将适合向党员通报的情况和改进措施通报全体党员，以便接受党员群众的监督。
(4)落实要求：①会议做到个别谈心不充分不召开，征求群众意见不充分不召开，正副书记对主要问题和原因没有统一认识不召开，材料准备不充分不召开，整改措施没有预案不召开，要把存在的矛盾基本化解在会前谈心通气中;②开展批评与自我批评，要坚持“惩前毖后，治病救人”的原则，要敞开思想，敢于揭短亮丑，不能闹意气、泄私愤;③召开民主生活会时要指定专人做好会议记录，记录要详尽、真实、准确，会后进行归纳整理。
六、党员汇报制度
党员汇报制度是党员定期向党组织汇报思想和工作情况，以密切党组织与党员的联系，加强党员队伍管理和监督的一项制度。
(1)开展时机：党员应当定期向党支部或党小组汇报思想和工作情况。基层党支部，党员汇报每两个月至少一次;机关党支部，党员汇报每季度至少一次。遇有重要情况和问题，党员应当随时汇报。
(2)主要内容：①近期的思想、工作、学习、生活情况;②贯彻支2016/14部决议，完成支部、小组分配任务的情况;③反映群众情绪、意见和要求;④提出个人对党组织或其他党员的批评或建议。
(3)程序步骤：党员汇报采取口头或书面形式，一般以党小组为单位组织，人数较少时以支部党员大会进行汇报。基本程序：①汇报前准备。书记、副书记提前确定组织党员汇报的党日时间，提出党员汇报重点内容，由党小组长通知党员准备汇报提纲;②组织汇报。党小组组长简明扼要介绍开会目的、议题方法，组织党员逐个汇报，汇报完毕后，党小组组长作简要讲评;③支部收集情况。党小组会后，书记、副书记召集党小组组长收集党员的思想工作反映。对汇报出来的问题，结合下次支委会认真分析，采取教育帮助措施。
(4)落实要求：①党支部要经常教育党员对组织襟怀坦白、讲真话、讲心里话，不隐瞒自己的真实想法和缺点问题，做到“事无不可对党言”，对汇报思想不积极、不认真的党员要进行批评帮助;②党员在外超过三个月的，在外期间由临时党支部组织一次汇报，归队后要进行书面汇报;遇有心理疾病、婚姻受挫、家庭变故和涉法以及其它方面的重要问题要及时汇报;③党员领导干部、支委成员要以普通党员身份参加党小组汇报，并带头开展思想互助，不当“特殊党员”;④党小组长对本小组党员汇报的情况、反映的问题，必须及时、如实向支部正副书记报告;党支部要认真听取和对待党员的汇报，积极采纳好的意见和建议，对重要情况和问题及时作出妥善处理;⑤党员汇报要详细记录于党小组会议记录本，支部书记或副书记每季度要查阅，并作讲评。
201611/14七、民主评议党员
民主评议党员，是按照党章规定的党员条件，通过党员教育和党内外群众的评议，以及党组织的考核，对每名党员在工作中的表现和作用作出客观的评议，通过组织措施，达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。
(1)开展时机：基层、机关党支部对党员特别是干部党员的思想、工作、作风、能力和模范作用情况，每年至少进行一次评议。根据单位实际情况，一般结合“七一”或年终工作总结进行。
(2)评议内容：评议的具体内容和重点应当根据本单位实际情况确定。一般来说，基本内容包括：①思想情况。主要看政治学习是否自觉，政治立场是否坚定，道德品质是否高尚，利益关系是否处理恰当，精神状态是否昂扬;②工作情况。主要看是否热爱本职，对待工作的热情和工作标准怎样，接受任务是否愉快，完成任务怎样;③作风情况。主要看是否坚持实事求是的态度，想问题抓落实是否从实际出发，处事是否公道正派、不徇私情，干工作是否雷厉风行、深入扎实;④模范作用情况。主要看党员的先锋队意识强不强，工作上是否吃苦在前、勇挑重担，危急关头是否挺身而出、敢站前排，日常生活中是否严格自律。
(3)程序步骤：民主评议党员应相对集中时间进行，通常采取学习教育、党员自评、民主测评、组织讲评等方法进行：①学习教育。评议前，党支部召开党员大会，组织学习党章及上级有关文件指示精神，讲清评议的指导思想、目的、意义以及评议标准和重点;②党员201612/14自评。党员对照评议内容和党员标准，总结个人思想、学习、履职尽责、能力素质和模范作用等方面情况，撰写自评提纲，实事求是肯定成绩，查找不足和问题，明确努力方向;③民主测评。一般召开党小组会或党员大会，党员逐个自我评议，开展批评和自我批评。在此基础上，组织本单位全体人员对每个党员进行测评;④组织讲评。召开支委会，根据党员的评议和群众的意见，进行综合研究分析，对党员模范作用按“好、较好、一般、不合格”进行划档，对每名党员的优缺点做出评价，支委成员分工把对每个党员的评价转告本人，由支部书记向党员大会报告评议党员的情况，对党员逐个讲评;⑤表彰与处理。对评议出的优秀党员，由支部进行表扬或报上级党委进行表彰;经评议认为不合格的党员，由支委会区别不同情况，研究提出处理意见，并按规定报上级党组织批准。对存在主要问题，党支部和党员要分别制定整改措施，并抓好落实。
(4)落实要求：①民主评议党员要坚持实事求是、民主公开、人人平等“三原则”，既不降低党员标准，又不提空泛过高要求，引导党员和群众充分发表意见，支委成员要带头示范，以普通党员身份参加评议，带动民主评议党员工作顺利进行;②学习教育要注意引导党员克服“无所谓”“怕挨整”“得罪人”等模糊认识，端正参与评议的态度，每名党员都要认真撰写自评提纲，由党小组长审查，不符合要求的返工重写，防止走过场;③评议中的党小组会、支委会要如实记录，民主测评表要做好留存。
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篇三：如何落实好党的七项组织生活制度
落实党员组织生活制度
为严格落实党员组织生活制度，切实加强党员教育管理监督，根据有关党建文件精神，结合国土系统党员干部队伍建设实际，主要讲五个问题：
一、党支部制度建设
1、报告工作制度。党支部要坚持民主集中制的组织原则，实行集体领导和分工负责相结合的制度，重要问题经集体研究决定。党支部委员会至少每年一次向上级党组织和支部党员大会报告工作，接受上级党组织和党员的评议和监督。重要情况以及重大问题应及时向上级党组织报告或请示，并根据需要以适当方式向党员通报。
2、“三会一课”制度。党支部要定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，上好党课。支部党员大会一般每季度召开1次，支部委员会一般每月召开1次，党小组会一般每月召开1-2次(每个党员应自觉地坚持每月向党组织汇报一次思想)，上党课每季度1次。党支部要指定专人认真做好每次活动的记录。
3、民主生活会制度。党支部每年至少召开一次民主生活会。要加强组织生活的思想性和针对性，注重实效，不断提高质量。党员要如实汇报思想情况，认真开展批评与自我批评，自觉接受党组织和其他党员的监督。对党员领导干部存在的重大问题，要及时负责地报告上级党组织。
4、民主评议党员制度。党支部要按上级党组织要求，结合公务员年度考核和本单位工作总结，开展民主评议党员工作。按照党员标准，通过学习教育、、民主评议、组织考察、表彰和处理等五个阶段，对党员作出评价，表彰优秀党员，妥善处置不合格党员。
5、述职述廉制度。党支部每年要召开一次支部书记述职述廉大会，党支部书记述廉述职主要内容包括：①带领所在党支部完成《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》赋予机关基层党组织的基本任务的情况;②完成机关党建目标责任制和上级党组织交办的各项工作任务的情况;③支持和协助本单位、本部门领导完
成中心工作任务的情况;④本人执行党风廉政建设责任制和廉洁自律的情况。党支部书记的述职述廉可结合当年的年度考核一并进行。会前，要广泛宣传，深入征求各方的意见和建议;会上，要邀请本单位全体干部职工参加，并当场进行无记名的民主测评;会后，将收集汇总的民主测评情况及意见和建议向支部党员大会进行反馈，对涉及支部班子的问题，由支委会研究制定整改措施，认真进行整改;对涉及重大问题的，按有关规定处理。
6、谈话与诫勉制度。党支部负责人每年至少找党员谈话一次。按照党员标准，肯定成绩，找出问题，明确今后努力方向。对涉及到党的路线、方针、政策和上级的指示、决策的重大问题，要及时提醒党员认真贯彻执行。对党员在遵纪守法、廉洁自律和生活作风等方面的苗头性问题，要及时谈话提醒。
7、目标管理责任制度。党支部年初要根据上级党组织的部署，结合本单位、本部门的工作实际，制定全年工作任务，建立党支部工作目标管理责任制。要对目标任务进行细化、量化，明确责任，落实到人，每半年对完成落实情况进行一次自查。
党支部七项组织生活制度的作用：
党支部七项组织生活制度，是党支部教育管理党员的基本依据，是全体党员必须自觉遵守的基本制度。其作用：
一是组织作用。党支部只有通过组织生活制度把个体党员组成一个整体，才能发挥战斗堡垒作用，如果没有组织生活制度，党的组织就会形同虚设，党支部就不可能成为坚强的战斗堡垒。
二是规范作用。组织生活制度规范了党员党内生活准则，对组织生活每项制度组织实施的方法要求作了明确规定，为党组织管理监督党员提供了保证。
三是协调作用。党内有个人与组织、少数与多数、党员与党员关系，只有落实党的组织生活制度，才能协调好内部关系，化解矛盾，增强党的团结。
四是制约作用。组织生活制度是党支部和党员必须执行的行为规范和纪律，具有一定的约束力。
五是监督作用。通过落实组织生活制度，监督党员履行党员义务和遵守党纪国法，使党组织更好地教育、管理、监督党员，是落实党要管党和从严治党的重要手段。
落实党支部七项组织生活制度基本要求：
严格落实党的组织生活制度，是党支部一项根本性、长远性的建设，是健全党的生活、提高党支部战斗力和加强对党员教育、管理、监督的有效措施。落实党支部七项组织生活制度应注意把握三个方面:一是要坚持经常。党支部每月对党日活动要有安排，党支部“一班人”要落实责任，确保组织生活制度不流于形式和走过场。
二是要力求规范。党支部要规范组织生活每项内容，严格按照规范的程序组织实施，严禁简化。如民主评议党员一般要经过动员教育、党员自评、组织考察、表彰与处理等，绝不能跳跃步骤只简单投票打分就完事。
三是要贴近实际。教育要紧密联系个人和单位工作实际，有针对性地进行思想教育。党小组会个人汇报思想也要联系实际如实汇报。民主生活会，党员领导干部更要联系实际汇报个人学习、思想、工作、履职、廉政等情况，并查找问题、分析原因、提出改进措施。
二、党员经常性教育
1、党员经常性教育的基本内容：
(1)马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想教育;(2)科学发展观、构建社会主义和谐社会和社会主义荣辱观等重大战略思想教育;(3)党章和党的基本知识教育;(4)党的路线方针政策教育和形势任务、国情教育;(5)中国特色社会主义共同理想和共产主义远大理想教育;(6)爱国主义、集体主义和社会主义思想教育;(7)党的优良传统和作风、党的纪律和反腐倡廉教育;(8)市场经济知识、法律知识、科学文化知识和业务技能教育。
各单位党组织要按照上述要求，根据不同时期的形势和任务，结
合不同领域、不同行业和不同岗位党员的实际情况，科学安排教育内容。
2、党员经常性教育的方法途径：
(1)抓好学习培训。采取举办培训班、上党课、举行报告会和组织专题研讨等形式，有计划地组织好党员的集体学习。倡导党员自主学习，引导党员根据自身实际和工作需要，制定，利用业余时间自主选择学习内容和方式，认真搞好自学。通过开展读书活动和知识竞赛、交流学习成果、评选表彰学习标兵等方式，激发党员学习的积极性和主动性。党员领导干部要认真参加党委(党组)理论学习中心组学习，带头参加所在基层党组织的集体学习，坚持每年给党员讲党课、作形势报告。党员干部还要按有关规定积极参加干部教育培训。
(2)加强实践锻炼。组织党员立足本职岗位，深入开展“创先争优”活动和主题实践活动。通过党员责任区、党员先锋岗、党员示范户、党员承诺、设岗定责、结对帮扶和志愿者服务等多种方式，为党员服务群众、加强党性锻炼搭建平台。有计划地组织年轻党员到基层锻炼，到艰苦地区、艰苦岗位锻炼。
(3)严格组织生活。认真落实“三会一课”制度，坚持和完善民主评议党员制度，定期开展党员党性分析评议活动。党支部要结合每年一次的专题组织生活会，开展民主评议党员工作。民主评议党员要注意听取群众意见，发扬党内民主，认真开展批评和自我批评，方法要简便易行，注重实效。
党员领导干部要带头执行组织生活的各项制度，自觉参加双重组织生活，带头开展批评和自我批评。
对不履行党员义务、不符合党员条件的党员，要及时帮助教育，促其改正;对经教育不改的，要按照党章和党内有关规定作出处理。
(4)做好思想政治工作。坚持以人为本，从政治、思想、工作和生活上关心、爱护、帮助党员。组织党员开展经常性谈心活动，沟通思想，相互启发教育。经常分析党员思想状况，及时解决思想问题，增强思想政治工作的预见性、针对性和实效性。大力宣传优秀党员先进事迹，发挥先进典型的示范引导作用。
3、党员经常性教育保障措施
(1)加强党员教育队伍建设。要选好配齐党员教育人员和基层党务工作者，充分发挥他们在党员经常性教育中的骨干作用。加强对党员教育队伍的培训和管理，帮助他们不断提高思想政治素质和业务能力。每3年要安排基层党务工作者特别是基层党组织负责人到县级以上党校轮训一次。
(2)加强教育阵地建设。利用各类院校、培训机构、革命纪念地(馆)和科技示范基地等方面的教育资源，建立党员教育基地。充分运用现代远程教育、电化教育等手段和报刊图书、广播电视、信息网络等媒介，拓展党员教育培训和党员自主学习的途径。加强机关和事业单位党员活动场地建设。
(3)加强教材体系建设。中央有关部门组织编写统一规范的党员教育基本教材;地方党委结合实际编写制作党员教育辅助教材。党组织应根据党员需求，向党员推荐、提供自主学习的材料。
(4)确保教育时间。党组织要统筹兼顾，在不影响正常生产和工作的前提下，按照有关规定合理安排党员集体教育活动。每年参加所在党组织集体教育活动的时间，机关、国有企业和事业单位的党员累计不少于12天，其他党员累计不少于6天。对因年老体弱等特殊情况难以参加集体教育活动的党员，应区别对待，有的可采取送学上门等方式落实教育要求。基层单位要积极支持党员集体教育活动，保障党员参加集体教育活动的时间。
(5)妥善解决教育经费。采取多种途径解决党员教育经费。党员教育经费要列入各级财政预算。各级党委留存的党费应主要用于党员教育。
三、机关党委、党支部、支部书记、党小组长和党员应履行的职责
1、机关党的基层委员会(含不设党的基层委员会的总支部委员会、支部委员会)的主要职责：
(1)宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范
作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务。
(2)组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的路线、方针、政策以及决议，学习科学、文化和业务知识。
(3)对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
(4)对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争。
(5)做好机关工作人员的思想政治工作，推进机关社会主义精神文明建设;了解、反映群众的意见，维护群众的正当权益，帮助群众解决实际困难。
(6)对入党积极分子进行教育、培养和考察，做好发展党员工作。
(7)协助党组(党委)管理机关党组织和群众组织的干部;配合干部人事部门对机关行政领导干部进行考核和民主评议;对机关行政干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。
(8)领导机关工会、共青团、妇委会等群众组织，支持这些组织依照各自的章程独立负责地开展工作。
(9)按照党组织的隶属关系，领导直属单位党的工作。
2、党支部书记主要职责
在党支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会的决议，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：
(1)负责召集支部委员和支部党员大会;结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、批示;研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。
(2)了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
(3)检查支部的、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。
(4)经常与支部委员会和同行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，协调单位内部党、政、工的关系，充分调动各方面
的积极性。
(5)抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，认真开展批评与自我批评。加强团结，抓好一班人的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
3、党小组长的主要职责：
按照党支部的要求，组织好党员的学习;具体地组织党员贯彻执行党支部的决议;按时召集和主持开好党小组会，严格党组织生活;组织党员做好群众工作，及时反映群众的情绪要求;做好党员的思想工作，及时向支委会反映本小组的情况;发现和培养积极分子，协助支部做好预备党员的教育和考察工作;按时收缴党费。
4、党员应该履行的职责
党章规定，共产党员必须履行下列义务：
(l)认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。
(2)贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。
(3)坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。
(4)自觉遵守党的纪律和国家的法律，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。
(5)维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。
(6)切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。
(7)密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。
(8)发扬社会主义新风尚，提倡共产主义道德，为了保护国家和人
民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。
5、党支部的主要任务：
一是加强党支部班子建设。按党章规定定期改选，增强党支部领导班子活力，充分发挥支部书记、委员作用，应认真履行好职责，在学习、工作中起表率作用;搞好支部干部培训，使书记、委员熟悉掌握支部的性质、任务、工作原则、方法和各自的职责，自觉地做好党员和群众的思想工作。
二是加强党员队伍建设。按党章要求做好党员的思想教育工作，使他们牢固地树立为共产主义奋斗终身的崇高的思想，全心全意为人民谋利益的高尚人生和密切联系群众的优良作风，真正成为有共产主义觉悟的先锋战士;做好党员的组织发展和组织管理工作;严格落实组织生活制度，加强对党员的组织管理，防止在党内出现不参加党的组织生活、不接受党的组织领导和组织管理的特殊党员。
三是加强党支部制度建设。主要抓好思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，从组织和制度上保证党支部能充分发挥战斗堡垒作用。党支部的主要任务是做好党员思想政治工作，不仅支部书记、委员要亲自去做，每个党员也要积极去做，主动同群众保持密切联系。
四、党员应怎样发挥先锋模范作用，做学习、遵守、贯彻、维护党章的模范
党员发挥先锋模范作用是党的性质所决定的，党员做学习、遵守、贯彻、维护党章的模范是党章对党员的基本要求。
1、党员为什么要发挥先锋模范作用
一是发挥先锋模范作用是共产党员的光荣传统。回顾党的八十多年历史，中国共产党人始终站在时代前列，发挥着先锋模范作用，使党从小到大、由弱变强和领导人民翻身解放，成为社会主义现代化建设的领导核心，可以说，没有共产党人先锋模范作用，就没有中国的今天。
二是发挥先锋模范作用是共产党员先进性的体现。党的性质要求党员要发挥先锋模范作用，是党的先进性的根本要求，是党组织有战斗力和凝聚力的体现，也是影响党群关系和社会风气的重要环节。
三是发挥先锋模范作用是时代的要求。中国特色社会主义建设任重道远，建设祖国、振兴中华是党员应尽的义务和义不容辞的责任，更要自觉地发挥先锋模范作用，立足本职干事创业，为全面实现小康社会而努力奋斗。
2、怎样做合格共产党员
要成为一个真正的共产党员应不断加强党性锻炼，严格按党员标准要求自己，努力成为一名合格的共产党员：
一是要坚定共产主义理想信念。坚定理想信念，无论过去、现在和将来，对党员而言都是根本的和首要的问题，只有树立了共产主义理想信念，才能树立正确的世界观、人生观、价值观和坚持不懈地为共产主义奋斗终身。如果理想信念动摇，人生观、价值观就会发生偏移，严重的有可能发生违法违纪问题。
二是要全心全意为人民服务。党的性质决定了党的宗旨就是全心全意为人民服务。党员必须始终坚持党和人民的利益高于一切，要先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，吃苦在前，享受在后，克已奉公，时刻把人民群众的安危冷暖放在心上，把群众满不满意作为工作的出发点和落脚点，做到权为民所用、心为民所系、利为民所谋，多为群众办实事、做好事、解难事。
三是要发挥先锋模范作用。党员要爱岗敬业，努力成为学习、工作、守纪、廉政的模范，在急难险重任务面前能够挺身而出，不怕牺牲，用实际行动践行党的宗旨，事事处处起先锋模范作用。
3、如何做学习、遵守、贯彻、维护党章的模范
一是要做学习党章的模范，着力在打牢思想政治基础、提高拒腐防变能力上下功夫见成效。要通过学习党章进一步坚定理想信念。现在，有极少数党员经受不住复杂社会环境的考验，政治上犯错误、经济上栽跟头、生活上出问题。这些人学的与想的不一样，想的与说的不一样，说的与做的不一样。这种思想上的双重人格、言行上的双重标准、学风上的双重态度，与党章规定的先进性要求背道而驰。只有把真学、真信、真用党章作为坚定理想信念的重要课题，作为弘扬真善美、抵制假恶丑的有力思想武器，作为增强先进性意识、提高拒腐
能力的指南，才能实现说理与做人的统一、宣传真理与实践真理的统一、真理力量与人格力量的统一。要通过学习党章进一步加强思想道德修养。一些领导干部犯错误，大都是从道德品质上出问题开始的。无数事实说明，思想道德滑坡与政治信念动摇是紧密相连的，两者没有不可逾越的鸿沟。如何对待生活，集中反映了领导干部的精神境界、党性修养和官德人品。因此，一定要把学习党章的过程变为加强党性修养的过程，坚决抵御不良风气、不良信息、不良习惯的影响，努力营造讲道德、重修养、尚清廉的良好氛围。要通过学习党章进一步提高自我改造能力。剖析一些腐败分子走向违法犯罪的道路，大都有一个从量变到质变的过程。由此可见，党龄与党性不能划等号，权力与权威不能划等号，职务与觉悟不能划等号，千万不能认为职位高了、党龄长了、资格老了，思想水平、政治觉悟、道德水准就自然提高了。只有牢固树立积极改造、自觉改造、终身改造的意识，才能牢牢守住共产党人的精神家园，牢牢守住党性原则的防线，牢牢守住拒腐防变的阵地。
二是要做遵守党章的模范，着力在正确行使权力、严格规范从政行为上下功夫见成效。要遵守党章就必须为党和人民掌好权、用好权。在社会转型时期，能不能自觉规范权力、正确行使权力、公正用好权力，是对领导干部最经常最现实的考验，也是最根本最直接的考验。要遵守党章就必须在廉洁自律上作表率。特别是党员领导干部位尊权重，带头廉洁自律本身就是重要的政治导向。党章要求全体党员要成为有共产主义觉悟的先锋，不是要成为搞特殊化的“先锋”，更不是成为以权谋私的“先锋”。
三是要做贯彻党章的模范，着力在严格监督制约、落实法规制度上下功夫见成效。要把贯彻党章体现到发展党内民主上。发展党内民主，核心是贯彻落实民主集中制原则。这是正确处理党内关系的基本准则。因此，一定要把增强原则性作为发展党内民主的实际行动，把敢于开展批评监督作为凝聚班子的有力武器，把扶正祛邪作为自己应尽的神圣职责，努力把讲党性、讲原则、讲正气的民主空气搞浓厚。要把贯彻党章体现到严格监督制约上。无数事实表明，越是松懈自律、无视他律的领导干部，越容易在没有恐惧感的情况下滥用权力，犯错误的概率就越高。因此，党员领导干部必须正确对待组织、同事、群众和自己，自觉接受党组织的管理和群众的监督，不断强化主动接受他律来提高自律的能力。要把贯彻党章体现到落实法规制度上。法规制度是人制定的，也要靠人来具体执行和遵守。领导干部必须做严格执行法规制度的模范，带头把严守规矩的标准立起来，把执行规矩的要求严起来，把落实规矩的力度大起来。
四是要做维护党章的模范，着力在严明纪律、严格执纪上下功夫见成效。要把加强政治纪律建设作为维护党章权威性和约束力的核心内容，党员干部一定要把严格政治纪律作为最高政治标准、最高党性原则和最高行为规范，旗帜鲜明地抵制各种错误思潮。要把严肃查办违纪违法案件作为维护党章权威性和约束力的关键环节。无数事实表明，一些腐败分子之所以不惜以身试法、铤而走险，往往与执纪执法不严，没有达到震慑作用有直接关系。因此，党员干部要把落实党风廉政建设责任制作为维护党章权威性和约束力的重要保证。关键要“严”字当头、责任到位。履行责任要严格，落实责任要严肃，追究责任要严厉。
五、怎样加强对党员的教育、管理、监督
党章明确规定，每个党员不论职务高低都必须参加党的组织生活，遵守党员的义务和纪律，接受组织和群众的监督，不允许有任何不参加党的组织生活和党内不受监督的特殊党员。对党员教育、管理、监督是党支部的重要职责，也是发挥党支部战斗堡垒作用的重要组成部分。怎样加强对党员教育、管理、监督，我认为应注意抓好五个方面：
1、当前党员队伍存在的主要问题
一是理想信念淡化。由于受社会不良风气影响，人生观、价值观发生偏移，拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想有所抬头，官本位的思想不同程度地存在，有权不用过期作废，吃拿卡要的行业不正之风有待纠正，不给好处不办事、给了好处乱办事，有的甚至以权谋私、失职渎职。李桂勇、骆中玉案件发生就证明了机关行风不正的问题。
二是党员队伍整体素质不高。有的党员没有从思想上入党，学习工作等同于一般群众;有的业务不熟，不能独挡一面;有的工作积极不高，不作为，廉政不勤政，不按时上下班，正课时间办私事、上网看电影。
三是心态失衡。有的党员精神状态不好，心态失衡，谋人不谋事，谋私不谋公，考虑个人问题多，工作心思与精力不集中，还有的怨天尤人，埋怨组织和领导。
四是作风飘浮。坐办公室多，深入基层指导少;开会多，扑下身子真抓实下少;讲得多，破解难题少;工作相互推诿、扯皮，怕承担责任;办事拖拉，工作标准不高，只求过得去不求过得硬，满足于工作开了会、发了通知、提出了要求，缺乏一抓到底的狠劲和跟踪问效，没有做到事事有回声、件件有着落。
五是勤奋敬业廉洁从政有差距。由于体制和机制原因，有的党员感到政治没奔头、工作没干头、待遇没甜头，爱岗敬业精神有所减退，奉献意识有所淡化，廉洁从政有所放松，不思进取，不求上进，工作干劲不足，没有激情，缺乏动力，按部就办，不能积极主动创造性地开展工作，吃请与请吃现象没有完全克服。
六是组织纪律观念淡薄。有的党员不假外出，不按规定请示报告;有的人品官德不好，风气不正，乱议论制造矛盾，当面不说背后乱讲;有的不依法依规办事，假公济私，打擦边球，暗箱操作，私拿好处，公车公物私用。
2、存在问题的主要原因
一是组织功能弱化。有的党支部“三会一课”落实不经常，党支部七项组织生活制度落实不严格，党支部战斗堡垒作用发挥不够明显，党建与中心工作结合不紧，两张皮的现象仍然存在。党支部、党小组功能有所弱化，对党员教育、管理、监督不到位，失之于宽、失之于软、失之于松。不按时缴纳党费、不及时向组织汇报思想，不主动向上报组织反映情况。
二是教育手段缺乏创新。组织生活单一化，就事论事多，汇报思想少;民主生活会讲成绩多讲问题少，不能很好地开展批评与自我批评，许多党员没有得到严格的党内生活的锤炼;教育模式单一化，党员教育
没有根据不同党员的年龄、文化、工作岗位特点因人施教，搞“一刀切”、“一锅煮”;教育手段单一化，传统集中上大课，缺乏现代化科技手段，教育手段老一套。
三是管理监督机制滞后。管理监督制度不健全，监管措施不够有力，重在职轻离退休人员、重在位轻在外人员、重正课时间轻“八小时”外，民主监督氛围不浓，不少人还存在不愿、不想、不敢去监督的问题，多一事不如少一事，怕得罪人。党组、党支部、党小组对党员的思想动态、精神状态、家庭情况、日常工作生活行为了解掌握不及时、不准确、不全面、存在若明若暗，不能有针对性地和有的放矢地做思想教育工作，导致个别党员发生严重违法违纪问题后才反思原因教训。
3、建立教育、管理、监督长效机制。
一是建立长效责任机制。主要领导要带头抓好党建，落实“一岗双责”，建立党组领导、机关党委指导、党支部负责、人事党办行政监察联合考评的工作机制。局党组每半年分析一次党建工作形势，年底评选表彰一批党建工作先进单位、个人。
二是建立长效工作队伍机制。建立一支政治素质好、思想作风正、业务能力强、作风纪律严、组织协调能力强和勇于开拓创新的党务工作队伍，调整配强党支部书记、党小组长和党务工作者，保证对党员教育管理监督长期有人抓、有人管。
三是建立长效提高党员素质机制。党员年内读一本党建书，党支部每季度上一堂党课，党小组每两月开一次小组会个人汇报思想，每季度组织局党组带机关理论学习，开展“讲党性、重品行、作表率”主题教育实践活动，今年局拟举办五期干部职工业务学习培训和拟举办一期党建工作业务学习培训和专题讲坐。“七一”期间，组织党员重温，参观革命纪念馆和社会主义新农村建设活动。10月中旬拟组织优秀党员巡回演讲，用身边人身边事教育党员，营造争先创优的良好氛围。
四是建立长效管理监督机制。党支部“一班人”每年要找党员谈一次心，交流思想，融洽感情，增进互信，增强团结，对思想被动、工作消极和有违法违纪违规苗头的党员要及时进行教育帮助和提醒。发扬党内民主，拓宽管理监督渠道，强化群众监督，采取调查了解、征求意见、组织群众评议和民主评议等，及时了解掌握党员的真实情况。完善党内情况通报、、情况反映、民主评议和民主监督制度，切实保障党员的知情权、参与权和监督权，制止一切侵犯党员民主权利的行为。加强对重要岗位廉洁从政的监督，特别是土地出让、土地开发整理、矿产资源开发、土地矿产确权登记等监督，每个党员要自觉接受党组织的思想管理、作风纪律管理和组织管理，党员领导干部要过好双重组织生活，结合民主生活会要述职述廉，真正使每个党员在党组织的管理监督之中，使党员时刻牢记自己是一名共产党员，时刻不忘党的宗旨。
五是建立长效考评奖惩机制。要进一步量化机关党建工作目标任务，广泛开展争创先进党支部、争当优秀党务工作者和优秀党员活动，结合机关绩效考核，组织党员民主评议领导班子，对党建工作目标任务进行检查考评，奖优罚劣，对不作为的党员要通报批评，凡严重违法违纪的党员要严肃查处，决不姑息迁就，坚决维护党的纪律的严肃性。
篇四：如何落实好党的七项组织生活制度篇五：如何落实好党的七项组织生活制度
党支部七项组织生活制度
(1)会议制度。支部党员大会、支部委员会、党小组会
(2)党日制度。每周用半天时间进行党的组织活动。
(3)党课制度。每月进行一至二次党课教育。
(4)报告工作制度。支部委员会按季度或工作阶段，向支部党员大会作工作报告和自身建设情况的报告。
(5)民主生活制度。每半年召开一次支部委员会或支部党员大会进行交心通气，开展批评和自我批评，增强团结，改进工作。
(6)党员汇报制度。党员每月向党组织汇报一次思想、工作和完成支部分配任务的情况，遇有重要问题应当及时汇报；外出时间较长时，应当作书面汇报。
(7)民主评议党员制度。对党员特别是干部党员的思想、工作、作风和模范作用，采取党内与党外相结合的方法进行评议，每年至少一次。
党支部的会议制度
1、党支部“三会一课”制度
“三会一课”制度：党支部要定期召开支部大会、支部委员会会议、党小组会，按计划上好党课。它是健全党内生活，严格党员管理，加强党员教育的传统形式和重要制度，对于加强支部建设，提高党的战斗力具有重要作用。坚持“三会一课”制度，要注意质量不能流于形式，做到制度化、经常化。
“三会”：支部大会一般每半年召开一次；支部委员会会议一般每月召开一次；党小组会一般每月召开一次。
“一课”：党课一般每半年一次。
2、支部大会
支部大会一般每半年召开一次，通常应选择党员比较集中的时候进行，支部所属党员都应当参加会议，个别党员因特殊情况确实不能到会，要事先请假。参加会议的正式党员超过应到会人数半数，支部大会方能召开。
会前要做好充分准备。支部委员会要根据上级党组织的指示和工作需要，确定支部大会的议题，议题要明确，中心要突出。在支部大会上，要充分发扬民主，会议主持人要引导大家围绕中心议题，认真开展讨论，畅所欲言，最后按照少数服从多数的原则做出决议。决议必须经到会正式党员的半数以上同意，才算通过。对于经过讨论还不能统一认识的问题，在
双方人数比较接近的情况下不要急于做出决议，可在会后进一步酝酿，提交下次会议再议决，必要时可以报告上级党的组织。
3、党支部委员会会议
党支部委员会会议要认真贯彻执行民主集中制原则，坚持和完善集体领导和个人分工负责相结合的制度，支部委员要按照分工，认真负责地做好工作。
党支部委员会会议一般每月召开一次，如有特殊情况可随时召开。会议由支部书记召集、主持或委托支部副书记召集主持。会议必须有半数以上的委员到会方能举行，根据议题需要，可以邀请有关人员列席。
会议的议题由支部书记根据工作需要确定，其他委员拟提交会议讨论的问题，应事先与支部书记沟通。会议召开的日期、议题及有关事项要提前通知与会人员。与会人员要按会议通知要求，认真做好发言准备。
议事范围从本单位、本部门实际出发，以生产经营工作为中心，研究制定贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织指示精神的具体措施、意见；讨论决定职权范围内的事项；讨论检查本支部党的思想作风、制度建设等情况；讨论决定向上级党组织的请示、报告、总结等事宜。重大问题要经过充分讨论，坚持少数服从多数的原则，形成的决议必须有半数以上的委员赞同。如果对处理重大问题和决定重要事项出现分歧，需进一步调查研究统一认识后再做决定，也可将有争议的事项向上级党组织报告。在紧急情况下，党支部委员会会议委员不足半数时处理的重大问题，事后应向下次党支部委员会会议报告。
4、党支部委员会民主生活会制度
民主生活会的主要内容为，紧紧围绕党的路线、方针、政策，密切结合本单位、本部门完成工作任务情况、党支部自身建设情况以及党员的思想实际，认真开展批评和自我批评。着重检查、解决贯彻党的路线、方针、政策，坚持民主集中制原则，增强团结，加强集体领导，端正党风，严格党纪，为政清廉，克服官僚主义，转变工作作风，以及关心群众等方面存在的问题，检查领导班子和个人在重大决策中和执行政策、决议过程中的思想认识、态度和效果，找出存在的问题，明确责任，制定整改措施。检查上次民主生活会所制定的整改措施的落实情况。
5、会议记录
为了便于党支部和上级党组织检查支部工作情况或查阅有关材料，凡是召开支委会或支部大会，都必须认真做好会议记录。其内容包括：会议名称、日期、地点、议题、主持人、出席与缺席人（支部大会人数较多时可注明出席、缺席人数）、列席人、记录人的姓名，每个人发言的要点，决议事项。对通过的决议要详细记录赞成和不赞成的具体意见、记录要准确、具体、清楚，一般由组织委员负责。记录是党支部工作的重要档案材料，应由书记或副书记妥善保管，如他们因故外出时间较长，可暂由主持支部工作的委员保管。支部书记因工作调离，会议记录要做移交。
党团制度——党员组织生活制度
党的组织生活是党的生活的重要内容，是党组织对党员进行教育、管理、监督的重要形式。为严格党的组织生活制度，结合实际，特制定本制度。
一、组织生活的主要内容
对党员进行党的知识教育，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的路线、方针、政策及有关业务知识，学习、贯彻落实中央和上级党组织的文件、指示，开展批评与自我批评，发展党员，处理违纪党员和不合格党员。
二、组织生活的主要形式。
后勤集团党的组织生活主要依托党支部开展活动。主要形式是“两会一课”，即：支部党员大会、支部委员会和“党课”、以及党员领导干部民主生活会、民主评议党员、评选优秀党员和先进基层党组织，组织党员参观学习等适合党员特点的多种形式、丰富多采、寓教于乐的活动。
三、坚持和完善组织生活制度
（一）“两会一课”制度
1、支部党员大会。支部党员大会是党支部全体党员参加的会议，是党支部的最高领导机关，在党支部中享有最高决策权、选举权和监督权。党员大会每学期必须召开两次。会议由支部委员会召集，由党支部书记主持。会议议题由支部委员会根据上级党组织的指示和本支部的工作需要确定。
支部党员大会的主要任务是：听取和审查党支部的工作报告，讨论、决定本支部的重大问题，传达贯彻上级党组织的决议、指示；选举新的支部委员会，增补和撤销支部委员；接收新党员；提出对党员的奖励和处分意见，决定职权范围内的对党员的表彰和处分。党员大会有权修改或否定支部委员会作出的决定，支部委员会如发现党员大会的决议不符合党的路线、方针、政策和校党委的决议时，可请示上级党组织裁决或重新召开党员大会再次讨论决定。
支部党员大会是发扬党内民主，保障党员权利的重要形式，要充分开展讨论，按照少数服从多数的原则作出决议。对于经过讨论暂不能统一认识的问题，不要急于作决议，下次会再议，必要时可报告上级党组织。根据会议内容的需要，支部党员大会有时可以吸收非党干部或入党积极分子列席。
大会决议必须经应到会正式党员半数以上通过，方能有效。
2、党支部委员会。党支部委员会一般每月召开一次，根据需要也可随时召开。必要时也可召开支委扩大会议，吸收党小组长和有关党员干部参加。会议议题一般包括：研究、贯彻上级党委的决议和指示，讨论制定完成工作任务的方针办法，研究党的建设和党员管理教育方面的问题，分析支部党员队伍状况，检查党员发挥先锋模范作用情况，研究有关干部选拔、调整方面的问题，研究培养、发展新党员方面的问题，讨论研究协调工、青、妇等群众组织工作方面的问题。
党员大会和支部委员会议的内容要提前通知与会人员。议事要遵守规定的程序。对会议议题的执行情况要检查督促。
3、党课。党课是党组织对党员进行经常性教育的重要形式。党课应根据不同时期的形势和任务，结合本校实际和党员的思想状况有针对性地进行。内容包括：党的路线、方针、政策，党基本知识和科技文化知识，党员关心的难点、热点问题等。授课人主要由本单位党组织负责人、党龄较长的党员担任，也可由本支部党员分别准备专题，轮流上课或请上级党组织负责人和有关专家、学者授课。
党组织应在上党课前抓好授课人教材的准备，授课过程中组织好听课和讨论，注意收集党员的反映和要求，不断改进党课和质量。每个党员都应当自觉地接受党课教育，不断党性修养和锻炼。
（二）民主生活会制度
民主生活会是党支部以交流思想，总结经验教训，开展批评与自我批评为中心内容的组织活动制度。党支部组织生活会一般每半年召开一次。主要内容包括：检查支部党员在贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议，贯彻民主集中制，在思想、工作、学习、生活等方面坚持党性原则，密切联系群众，遵纪守法、廉洁自律等方面的情况和问题，以及上一次组织生活会所制定的改进意见的落实情况。
坚持民主生活会制度，对于加强和改进基层党组织建设有着重要作用。通过组织生活会，开展批评与自我批评，交换意见，沟通思想，互相帮助，可以达到纠正缺点、错误，消除思想和工作上的分歧，增进团结，加强自身建设，党组织凝聚力、战斗力的目的。
（三）思想汇报制度
思想汇报是党员与党组织保持经常性联系、沟通，求得组织帮助指导的一种方式，也是党组织了解党员思想情况的重要途径。思想汇报可以采取书面和口头两种形式。
党员每年必须向党组织做一次思想汇报。
思想汇报的主要内容包括：对党的路线、方针、政策的认识；学习党的基本理论、基本知识的体会；参加党组织活动的体会与收获；贯彻执行党的决议和党交给的任务，履行党员义务和行使党员权利过程中的情况和问题，个人进步过程中遇到的矛盾和问题；个人当前的思想状况和打算等。
党员主动向党组织进行思想汇报，是党员要求进步和对党组织的信任，党的组织要针对不同情况，给予指导帮助。对汇报中不正确的思想，党组织应循循善诱的给予引导和帮助，不能采取打击和排斥的态度。对汇报中涉及个人秘密的内容，党组织应负责地予以保密。
（四）谈话制度
1、党总支、党支部要做到“五必谈”，即本单位党员在工作变迁、职务升降、退休离休时要谈话；受表彰、奖励、批评、处分时要谈话；工作中遇到和挫折时要谈话；在遵守党纪国法、党风廉政建设和思想作风方面发现问题或群众在这方面有反映时要谈话；对党员考核、考察或民主评议后需转达意见时要谈话。
2、除“五必谈”外，党组织还要定期同党员谈话，了解党员的学习、工作、生活情况。一般每年和党员普遍谈话一次。
四、组织生活的记录和汇报
各党总支、党支部的组织生活要有较详细的书面记载。党总支要建立组织生活记录本；党支部的活动要记录在《党支部工作手册》中。记录本应每年更换并长期保存。
1、党支部组织生活内容要记录在《党支部工作手册》中，便于检查和监督。
2、每次会议、活动要记录时间、出席人员、缺席人员、主持人、记录人和主要内容。
3、记录要及时，详略要得当，字迹要清楚，由专人保管和记录，所记内容应按项目要求，不得混记栏目。
4、党委组织部、党总支要对《党支部工作手册》的使用情况每半年作一次检查，形成考查意见，作为考核评估基层党组织的重要内容之一。
5、各党总支、直属党支部在每年年终工作总结时，向党委汇报组织生活情况及党员思想、组织状况。
6、党委组织部每半年检查一次组织生活记录，并将检查结果在学校组织工作会上向全校各党总支、党支部通报。
五、具体要求
严格党的组织生活，必须从以下几方面做好工作：
1、加强教育。要使党员懂得严格党的组织生活的意义，不断增强党员的党性修养，提高党员参加党的组织生活的自觉性；认识到积极参加党的组织生活，自觉接受党组织的教育、管理和监督是对党员的基本要求。
2、健全制度。建立健全严格党的组织生活的各项制度并不断改进和完善。党员领导干部要带头坚持组织生活的各项制度，尤其要坚持参加双重民主生活会。党员如确有原因不能参加，必须向党组织请假。
3、注重效果。支部委员会对党的组织生活会内容事先要认真研究，每次会议有一个中心议题，并在会前通知党员做好准备。组织生活要增强政治性、思想性、原则性和针对性，要开展批评与自我批评。
4、督促检查。党支部对党员参加组织生活的情况要经常进行检查督促。发现党员无故不参加组织生活，要及时给予批评帮助。上级党组织要注意总结经验，推广开好组织生活会的经验，帮助党支部和党小组提高党的组织生活质量。
《党章》第五章对党的基层组织明确了八项任务，为确保这些任务的有效落实，就必须建立和落实七项组织生活制度，下面笔者就如何落实七项组织生活制度谈谈自己的看法：
1.会议制度。重点是开好党员大会和支部委员会。一是要抓准议题，一切重大问题都要召开支部委员会或党员大会集体研究决定，不设支部委员会或支部委员在位人数偏少时，召开党员大会研究重大问题。二是坚持“十六字”原则。议题确定后，一定要提前通知与会人员，支部正、副书记与委员或党员要在大会之前交换意见，充分酝酿，形成一致或比较一致意见后再召开会议研究，对重大问题的决策一般应该表决。三是正、副书记要有民主意识，委员和党员要有参与意识。派出所的中层干部往往自觉或不自觉地把行政职务带进党内。因此，正、副书记要以良好的民主作风来带动委员或党员参与集体领导，让他们充分发表意见，并积极吸收他们的意见。
2.党组织活动日制度。每月用两个半天时间进行党组织活动。首先要强化党日意识。党日时间必须用于党的活动，不能有随意性，要制定党日计划，一个月两个党日都准备安排什么内容，必须非常明确，早做计划；有冲突的要及时补上，以强化党日制度的严肃性。其次，党日活动要合理安排，要通盘考虑利用党日时间落实其他六项组织生活制度。第三，一定要注重实效，关键还是质量，不要流于形式。
3.党课制度。一是要抓主题，这几年，我们党课教育主题就是学习贯彻“三个代表”重要思想，学习贯彻《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神，加强党员先进性教育。二是要搞活党课教育的形式。不要一上党课就是找本书籍学学，找篇文章念念，就是书记、副书记唱独角戏。要发挥支委和全体党员的作用。调动他们的积极性，抓住主题，划分主题，安排支委党员都来上党课，一人一个专题，给他们一定
篇六：如何落实好党的七项组织生活制度
医院落实党支部七项组织生活制度汇报
医院落实党支部七项组织生活制度经验材料
一、不管客观情况怎么变，坚持制度的传统不丢。一是不管外界环境怎么变，坚持制度不动摇。我们医院位于繁华的西安市区，处于“酒绿灯红”的包围之中。我们科室属于医院多功能科室，既承担科研课题，又肩负开发任务，长年因营销科技产品要和全国21个省市的军地单位打交道；科室12名同志80%居住在院外，且多数同志的爱人为地方从商人员，社会环境变化对我们同志的思想影响较大。为此，我们一方面加强教育引导，另一方面更加严格地抓好组织生活制度的落实，不管别人怎么做，始终照着制度办。去年8月的一天，我们安排科研组的同志到地方一家公司谈业务。谈完后这家地方公司请大家留下参加游园活动。尽管他们再三挽留，科研组的同志还是按时赶回医院参加党课。二是无论出差时间长与短，坚持制度不放松。由于科研联合和产品营销，科室几乎月月有人出差，天天要和军地单位来往。每次安排出差任务，我们都要根据时间的长与短，有针对性地强调组织生活制度问题。凡有3人以上结伴而行的，都要成立临时党小组；2人以下外出超过一个月时间，必须每月向党支部写一份书面思想汇报，每周电话报告一次情况，并在出差期间完成规定的党课教育和政治理论自学任务；凡一个阶
段出差任务较重，人员外出较多时，就把该开的会议、该学的文件、该搞的汇报作出提前安排，有效防止和避免了组织生活“欠帐”的问题。三是不管专门时间有没有，坚持制度不间断。有的实验需要有人长时间连续观察记录，甚至几天几夜守在仪器旁；有的项目仅靠一个人无法完成，要靠多人共同合作；有的新产品需要长期跟踪随访，深入临床论证等等，科研工作的这些特殊性，给坚持组织生活制度事业了一定难度。我们根据科研工作的规律，统筹安排工作，合理利用时间，采取灵活多样的形式，搞好穿插结合，保证了制度的落实。
二、不管业务工作怎么忙，坚持制度的要求不变。针对实验室工作头绪多，科研任务重，制度落实难的实际，一是严格按照制度要求的时限办。在年首、月初筹划各项工作时，对落实制度的时间、内容进行统盘考虑，按照上级的要求，作出具体安排，有效地防止了随意缩短、拖延和挤占组织生活时间等问题。二是严格按照制度要求的程序办。凡制度规定的程序一定要到位，绝不搞简化、搞变通。为了强化大家的程序意识，每落实一项制度，都先组织大家集体学习分部政治部编发的《党团组织工作基本程序》的有关章节，然后照着去做。三是严格按照程度要求的精神实质办。过去在落实民主评议党员制度时，基本程序都走到了，但效果并不理想。主要原因是没有真正领会民主评议党员制度的精神实质，开展好批评与自我批评。个人自评时，只讲成绩不讲问题，只讲工作不讲思想；互相评议时，提希望和要求多，讲缺点和问题少，因而触动不大。为此，我们在组织民主评议党员时，明确要求不能走过场，光讲成绩不讲问题要推倒重来，使民主评议党员活动收到了较好的效果。
三、不管矛盾和干扰多么大，坚持制度的标准不降。科室12名同志，在5个班组从事不同的技术工作，年龄最大的71岁，最小的24岁。专业种类各异、工作岗位点多分散、人员各自经历不同、文化程度不齐、技术职务不一、年龄悬殊较大，这些都给组织生活制度的落实带来了不少的问题。如在召开支委会时，有的支委不敢发表个人意见，感到什么事由年龄最大、职务最高、资历最深、荣誉最多的老同志定就行了；在民主生活会上，新同志不敢对老同志提意见等等。为此我们经常教育大家落实制度要讲原则性和战斗性，做到落实制度“三不”，即不讲情面，不落俗套，不搞特殊。这几年，我们针对任务繁杂、人员集中难度大的特点，把党日活动内容由“单一型”转变为“综合型”，即在一个党日时间多安排几项内容，一项接着一项搞，不同对象同时搞；结合科研工作独立性强、党员文化素质高的特点，把活动议题提前预告，充分酝酿；还采取“开放式”的方法，在党日活动中加重社会活动比重，使大家在改革开放的实践中加深对党的路线、方针、政策的理解。
篇七：如何落实好党的七项组织生活制度
如何提高基层中队落实“七项组织生活制度”的质量
落实党的“七项组织生活制度”是加强基层支部建设最经常、最根本的任务，它渗透于中队各项工作之中，又涵盖了基层党组织生活的基本内容和要求。抓好这七项制度,就抓住了党支部建设的根本，掌握和运用好了这七项制度，就掌握了运转班子、搞好中队建设的方法。就如何落实“七项组织生活制度"，打造实战化党组织,我觉得要做到如下几点：
一是认清形势,明确责任，增强落实组织生活制度的自觉性。从目前消防部队的实际情况来看,大部分党支部书记任职时间短，更换频率快，对落实“七项组织生活制度"的重要性认识不足，存在落实制度不经常、质量不高的问题。作为支部书记,应该把落实“七项组织生活制度”作为自己的第一要务，切实增强落实制度的自觉性.因为：落实制度是贯彻执行上级指示的有效载体，党的指示、决议和方针政策，通过党组织的传达、贯彻、讨论和执行就可以纠正党员中存在的不正确、不全面的认识，从而达到思想认识和行动上的一致，保证党的方针、政策在基层得到正确的贯彻落实。
二是联系实际，改进方法，提高落实组织生活制度的针对性。当前,在落实党的“七项组织生活制度”中最突出的问题就是与实际工作结合不紧密、缺乏针对性.有的党支部在安排组织生活时,内容和形式比较单调,形不成吸引力；有的上
党课只是照本宣科，缺乏针对性，解决不了思想问题；有的还把落实组织生活制度与开展实际工作搞成“两张皮"，出现该议的没议透、议定的不执行的现象，从而削弱了党支部在抓队伍建设中的作用.解决这个问题，从党支部自身来说，应重点抓好三个方面:一是定实内容，要把上级对队伍建设的指示要求、部署的具体任务、当前党员的思想状况和党支部建设的情况、值得注意的苗头和潜在的问题、社会环境对党员思想可能带来的影响和冲击等，都要列入到组织生活的内容之中来讨论和研究。通过分析自身形势，提高工作的针对性。二是搞好结合，要抓好落实制度与中队的实际相结合。党支部召开会议、报告工作、开展民主生活,必须把分析队伍建设的实际问题列入议事日程，作为基本内容来进行研究和解决。党课教育必须针对党员队伍的现实思想问题，切忌照本宣科。党员汇报要实事求是反映真实思想，防止走过场，从而确保以制度落实促进工作的全面落实。三是形式多样，要采取多种形式,如采取听传统报告、读书演讲、看光碟片、谈心交心等形式，把党课教育寓于丰富多彩的活动之中，增强组织生活的吸引力和感召力.要提供多种实践机会，如让党员参加义务劳动、让党员独立完成某项任务、分工做群众思想工作等使党员多接受实际锻炼，在实践中培养和增强党性观念。三是着眼问题，注重实效,增强落实组织生活制度的有效性。一个党支部的组织生活制度落实不落实，质量高不高，最根本的是看它能不能依靠制度解决自身建设上存在的矛盾和问题。从当前的情况来看，有些支部在这方面的意识不是很强，有的党支部有了矛盾和问题不求立足自身解决,而是上交了之，有的遇到矛盾和问题,习惯于用行政手段解决，有的对党内存在的问题不敢较真碰硬,失之于宽、失之于软，有的不注重发扬民主，致使班子团结的质量不高、集体领导不够坚强，削弱了党支部的凝聚力和战斗力。因此,作为党支部书记,要善于运用制度来解决自身存在的问题。
首先要营造民主氛围。作为党支部书记一是要尊重民主，要搞好民主权利教育,增强党员的民主意识，对群众提出的意见建议要虚心接受。当自己的意见与多数人不一致时，要坚决服从多数人的意见，防止固执己见。二是要注重发扬民主，要善于发挥每个支委成员的作用,按照分工负责的原则抓好每项工作的落实,调动大家工作的积极性。三是注重走群众路线，要积极拓宽民主渠道，为群众提供发扬民主的条件和环境，增强群众的主人翁意识.
其次要区分场合时机.通过组织生活解决党内问题,可以利用支委会、支部民主生活会、支部党员大会等时机，一般地说能在小范围解决的问题，就不要拿到大范围去解决，以免带来一些消极的影响，同时在解决问题的过程中要注意把
握好时机，遇到误解或卡壳的现象，书记一定要保持清醒头脑，耐心细致地做好说服和解释工作或者暂时等一等、放一放、做一点冷处理，切实通过正常的党内生活，疏通思想、消除矛盾，确保党员的问题不出小组，支委的问题不出支部，书记的问题不出班子.
最后要注重善始善终。一是出好安民告示，召开会议之前，要提前将会议议题传达到与会人员，让大家做好充分准备，特别是对因故不能到会的同志要及时征求意见，会后及时通气,保证思想的统一.二是及时搞好引导，强调“少数服从多数"的原则是从解决问题的正确角度出发，如果多数人的意见发生错误时,书记要敢于坚持原则，做好说服引导的工作。三是做好善后工作，会后要及时做好思想疏导工作使每名党员都能心情愉快地服从和执行集体的决议。四是严肃认真,狠抓规范，维护落实组织生活制度的严肃性。
篇八：如何落实好党的七项组织生活制度
党的七项组织生活制度版六篇
版一：
党的七项组织生活制度是党内重要的组织机制，包括民主生活会、组织生活会、党课、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部考核和党费管理。这些制度的实施，有利于提高党员的思想政治水平和组织觉悟。我们要紧密结合实际，严格执行这些制度，不断推进党的建设。
版二：
党的七项组织生活制度是党的重要组织机制，能够帮助广大党员对党性和组织性进行深入思考，提高党员的思想水平和组织觉悟，加强党的组织建设。我们要切实加强严格执行民主生活会、组织生活会、党课、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部考核和党费管理等制度，确保党员思想进步和组织生活的健康发展。
版三：
党的七项组织生活制度是加强党的组织建设的基本保障。这些制度的实施，能够加强党员的认识和理解，提高党员的思想政治素质和组织觉悟，促进组织的健康发展。我们要认真贯彻落实这些制度，切实加强民主生活会、组织生活会、党课、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部考核和党费管理等方面的工作，为实现全面从严治党目标作出贡献。
版四：
党的七项组织生活制度是党的基本组织制度之一，对于对党员进行思想教育、强化组织建设、提高党员意识和行动能力有着重要的意义。我们要始终把这些制度贯彻落实于日常工作之中，特别要加强民主生活会、组织生活会、党课、谈心谈话和民主评议党员等方面的工作，确保组织生活的健康进行，持之以恒推进以来全面从严治党。
版五：
党的七项组织生活制度是党的一个摄之结，是强化党员组织管理，维护党的团结和发展的基础。各组织要切实做好阶段性民主生活会、组织生活会、党课、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部考核和党费管理等制度认真执行，严格执纪、从严治党，使这些制度发挥应有的作用。
版六：
党的七项组织生活制度，是实现党内民主、规范干部管理、激发党员创造力的基本保障。我们要加强组织领导，坚持以制度为准绳，认真掌握和执行这些制度，积极组织和推进阶段性民主生活会、组织生活会、党课、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部考核和党费管理等制度，拓展群众参与的空间，推动全面从严治党不断向前发展。
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