篇一：复工复产领导讲话
疫情复工领导发言稿5篇
要大力宣传企业的“防疫先锋”、“复产标兵”，广泛呼吁企业员工树立信心、团结一致，在这关键时刻与企业同呼吸、共命运，助力企业克服困难、共度时艰。以下是小编为大家整理的疫情复工领导发言稿，希望对大家有所帮助!疫情复工领导发言稿篇1各位领导、同事们：
大家新年好!在喜庆的气氛中，我们度过了一个欢乐、祥和、平安的春节。借此机会先给全体干部职工拜个晚年，祝大家新年大吉、工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意!春节长假过后，相信有的员工仍然沉浸在节日的余韵中，精神状态不佳，心态有些懒散，做事有些烦躁。今天我们召开这次收心会，主要是淡化节日气氛，把全体职工过节的心迅速收回来，尽快从过节的氛围中调整出来，把100%的时间和精力投入到新一年的工作之中。20__年是矿建工作关键的一年，我们工作的重心有2个，一个是三条井筒在年底前必须贯通，另一个是地面部分主要工业建筑必须完成。所以我们要一切从大局出发，上下齐心协力，集中精力抓好矿建的各项工作。
记得在去年春节后的收心会上，我曾经问大家，有没有信心完成全年的任务计划，大家都异口同声地说“有”，但是一年过去了，我们的任务完成了多少呢?_米，只完成了计划的1/3。没有完成计划的原因很多，停电、风井更换施工队伍、返修巷道、农忙季节农民工回家收割、工程款不到位导致工资不能按时发放等。
这里有甲方的原因，也有施工队的原因。针对这些问题，我们已向总公司做了汇报，副总裁在去年总结会上已经代表总公司表了态，全力支持__矿的矿建工作。事实上从去年_月份就已经这样做了。所以，我要告诉咱们所有的参建人员，你们只管一心一意、脚踏实地的做好本职工作，工资的事情你们放心，今年再不会像去年那样延误发放工程款了。还有，我们要在下面几个方面采取措施，保障施工队的正常
生产。
1、我们的技术人员要针对现场实际，及时优化支护和施工方案，尽量避免或减少返工现象。
2、机电人员要加强矿山内部线路及设备的检修检查工作，发现问题立即处理，不因我们自己维护不当造成停电。同时要与供电部门搞好关系，一旦线路出现故障能及时抢修，尽量减少停电时间。我们正在考虑是否购买地面柴油发电机，以减少停电对施工的影响。
3、建立健全和完善各种安全规章管理度、安全奖惩制度和岗位安全责任制，重点要抓好落实。开展重大隐患治理工作，整改不到位坚决不予施工。
4、我们进一步立足于现场，加强现场监管力度，对出现的“三违”现象绝不手软，发现一起处罚一起，从根本上杜绝“三违”的发生。
5、建立学习制度，无论是甲方还是一方，除对新工人进行72小时培训外，班前会也要学习10~__分钟，每周至少要有1~2次的学习时间，学习《煤矿安全规程》、《岗位操作规程》、《施工作业规程》和《煤矿质量标准化标准》。各单位要有学习记录，参加学习的人员要在学习记录上签字，不准代签和事后补签。矿建部要定期检查学习记录，没有记录视同没有学习，发现一次罚款500元。春节收心会上的讲话全体员工同志们，20__年的任务很艰巨，__多米的井巷工程等待我们去完成，_、_月份要在副井再开一个掘进工作面，四个掘进头平均月进度要达到_米才能保证完成任务，去年_月份主井实际进度达到了_米，副井也达到了_多米，只要我们组织好，协调好，我们就一定会完成任务，我是有信心的，不知道大家有没有信心?好，我的讲话完了，谢谢大家!疫情复工领导发言稿篇2第一，要落实好矿__年度工作部署。
年初，矿__对各项工作进行了安排部署，确定了安全生产经营奋斗目标和党建工作任务，经过春节假期，各级组织以及广大干部职工要进一步振奋精神，全力抓好各项工作目标的贯彻落实，确保全年奋斗目标的实现。当前，要做好恢复生产前的`各项准备工作，确保顺利
复工生产，确保全年工作开好局、起好步。
第二，要提高班前会质量。
各单位，尤其是生产单位，要全面淡化节日氛围，把节日良好的祝福祝愿，转化为抓好安全生产工作的要求和动力。矿各包保小组，要连续参加包保单位班前会，集中抓好收心工作。各单位要在包挂组的指导下，高质量开好班前会。对各包挂点的活动开展情况，两办、纪委、组干科、安监处要跟踪调度。凡是没有参加区队包挂点班前会的，最低扣除安全抵押的10%。
第三，要严格执行工作日中午禁酒。
认真抓好工作日中午禁酒制度的执行检查，防止个别干部职工工作日中午饮酒影响正常工作。要加强请销假管理，各单位主要领导外出，必须向矿__主要领导请假，否则，将视为脱岗。两办、纪委、组干科要严格监督检查，从严追究问责。
第四，要认真落实干部下井跟班制度。
_月_日早班要按照排定的路线组织检查。各生产区队要认真落实好下井跟班制度，重点抓好恢复生产的第一个班，确保在一个圆班内，班班有工区领导跟班。
第五，要提高后勤服务保障水平。
当前尚处于节日期间，周边餐馆饭店还未开门营业。因此，食堂、井口餐厅要确保职工吃上可口的饭菜，节日的水饺。由副矿长__牵头，对食堂、井口餐厅的饭菜质量、人员留勤情况组织全面检查。
第六，要统筹安排好各项工作。
由于地面单位还在放假期间，走亲访友牵涉精力。所以，各单位一定要做到安全生产两不误，协调解决好各项工作的关系。要从严抓好班子成员分工，认真留好值班人员，统筹安排好各项工作，着力强化安全管理。同时，在诸多因素影响的情况下，各级管理人员要迅速沉下心来，集中精力投入到正常的工作中去。
第七，要认真抓好生产接续和地面安全管理。
各单位要严格按照年前排定的工作计划，认真抓好安全管理，确保各项工作有效推进。尤其要认真组织协调好__工作面接续，此项工
作由副总工程师__、__负责。要认真抓好矿井停产检修收尾工作，此项工作由副总工程师__、__负责。各掘进工区，以及涉及安全生产各系统的分管领导要切实负起责任，认真抓紧、抓好、抓出成效。对地面尚未恢复生产的单位，各分管领导要认真组织好现场监督检查。
第八，要齐心协力实现矿井新发展。
各级组织要认真落实责任，团结带领干部职工，迅速投入到紧张有序的工作中去，以实际行动抓好节后收心。矿党政坚信，在大家的共同努力下，各项工作一定会取得更好的发展，全年工作一定会取得更大的成绩。
疫情复工领导发言稿篇3亲爱的各位同事：
大家好!伴随着新年钟声的敲响，历史的车轮驶入了_年!新年伊始的_天长假，带给我们难得的放松，带来亲人的团聚，也带去我们送给亲朋好友的真挚祝福，令人沉醉、令人回味。
在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后，我们再次回到工作岗位，请尽快收心归位吧!我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，为完成新的一年各项工作开好头、起好步!回首20__，我们确实有太多的不容易，有太多的难忘，也可以自豪地说：我们较好地完成了全年各项工作。成绩代表着过去，努力才能创造未来，我们要把成绩作为新的工作起点，以更高的标准要求自己。
我们送走了不平凡的20__年，来之不易的成绩已经成为过去。一年之计在于春，现在最重要的是做好新年的各项工作，努力完成今年各项目标任务，推动中心工作再上台阶。
展望20__，机遇与挑战并存。今天，省、市两级相继召开“担当作为、狠抓落实”工作动员大会，部署开展“工作落实年”活动，落实好各项中心工作要求更高、难度更大、任务更重。以更加饱满的热情投入到工作中，就必须在工作中摒弃不出十五就是年的思维，尽快
地进入工作状态，自觉把思想和行动统一到今年的工作目标任务上来。
空谈误事、实干兴邦。我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风，以理性的思考，敏捷的行动，开始新年的工作。新的一年已经来到，我们更要发挥兢兢业业、一丝不苟的精神，脚踏实地，忠实履行岗位职责，以更大的热情向前冲相信我们是最好的，我们是最棒的，那我们一定能成功，更上一层楼!新的一年，让我们继续做奋斗路上的追梦人!紧紧围绕打造“活力__”，建设“__小镇”两大中心目标，担当作为、狠抓落实，实现我们“__人”的美好愿望。
疫情复工领导发言稿篇4根据《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急指挥部办公室关于组建疫情防控全覆盖巡逻队伍的通知》(石新冠指办字〔2020〕79号)要求，为切实筑牢交通运输行业群防群控严密防控网，现结合实际，制定工作方案如下。
一、巡逻范围
包括交通工程建设、养护企业，客运站、客运企业、物流货运、驾培维修企业。
二、组成人员及工作职责
负责人：
设三个工作组，具体组成人员及工作职责如下：
1、建管巡逻组：
主要负责交通建筑、养护企业疫情防控巡逻。
2、运输巡逻组：
主要负责物流货运、驾培维修企业疫情防控巡逻。
3、客运巡逻组：
主要负责客运站、客运企业疫情防控巡逻。
三、工作要求
1、全面排查。各巡逻组根据工作要求，每周至少开展2次巡逻，主要对经审批复工复产企业疫情防控措施是否到位(防控物资、防控措施落实情况)，未经批准复工复产是否擅自复工复产，经营场所是否有
密集人员，人员信息登记上报是否及时到位等等。巡逻情况需及时进行登记(详见附件)。
2、严格处罚。对已经复工复产的企业防控措施落实不到位的，立即责令其改正到位，逾期整改不到位的责令其停业，待条件符合后再予开业。对未经批准擅自营业的企业责令其停止营业，待条件成熟后再履行相关手续报备。
疫情复工领导发言稿篇5按照《省人民政府办公厅关于做好企业复工和节后错峰返程疫情防控工作的通知》、《省机关企事业单位复工疫情防控指南》和《关于印发市疫情防控期间企业复工复产工作专班组成及工作职责的通知》，结合实际，制定如下工作方案：
一、总体要求
坚决贯彻落实重要指示精神，全面落实党中央、国务院要求，把打赢疫情防控阻击战作为一项严肃的政治任务和压倒一切的头等大事来抓。落实疫情防控企业主体责任，周密做好企业复工复产及复工员工疫情防控工作;落实安全生产主体责任，坚决防止安全生产事故发生。
二、工作任务
疫情防控期间，各级部门要高度重视，严格落实包保责任，市商务局与属地密切协调，对重点企业要选派驻企联络员，实行区域网格化管理，积极组织具备复工条件的限上企业有序复工，并做好限下企业复工指导工作;指导并监督复工企业落实防疫主体责任，全面落实疫情期间各项防疫措施，加大抽查检查力度;监督企业落实安全生产主体责任，确保企业安全复工、安全生产。
三、责任分工
(一)市商务局：为强化疫情防控工作，统筹指导全市商贸企业开复工，市商务局成立市限上企业疫情防控工作专班;为有序推进企业复工，市商务局成立限上企业复工复产工作领导小组，主要领导任组长，分管领导任副组长，商贸科、安全科为成员，重点负责在库限上企业复工相关材料的指导、收集、信息汇总、现场核查、疫情防控检查等工作，领导小组办公室设在商贸科。
(二)各乡镇街区：负责属地商贸企业复工现场核查、复工后疫情防控等工作的日常监督检查;督促各村委会落实疫情防控、生活物质保障供应等责任，各村委会要加大食杂店等经营场所检查力度，督促村民不聚集并做好个人防护。
四、企业复工复产相关要求
(一)复工报备。按照要求，疫情期间企业复工要实行备案管理，企业准备好相关报备材料后于复工前2日上报市商务局，市商务局联合市卫健局及属地乡镇实地核查后方可复工。
(二)责任公示。各复工企业要成立由主要领导牵头、统筹各项疫情防控工作并分工负责的组织机构《企业疫情防控领导小组架构》(附件3)，明确企业各层级需要落实的各项具体工作及责任人，并在企业醒目位置张贴，落实情况接受职工监督。
(三)健康报告排查。填报《个人健康信息报告表》(附件4)，一人一填。排查并填报《复工人员疫情排查统计表》(附件5)，对没有离开本省且没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，经体温检测合格的正常复工;对没有离开本省但有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，实施集中隔离医学观察;外省抵蛟人员有与确诊病例或疑似病例密切接触史的，交由市疾控中心实施集中隔离医学观察;有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，实行居家单独隔离14天，由企业负责组织实施;有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，经市疫情防控领导小组确认的重大项目参与人员和其他重点人群，由企业组织筛查，筛查结果没有问题的正常上岗;从湖北抵蛟人员，虽没有发热症状，仍需交由市疾控中心实施集中隔离医学观察;从湖北抵蛟人员，有发热症状的，直接交由市定点医院收治。
(四)消杀登记。按卫健行业标准和要求，组织对企业员工工作时间内的工作、休息、生活场所、运输车辆进行定时消杀，填写《企业疫情防控场所消杀情况登记表》(附件6)，做好留存备查。公用电梯、卫生间、门把手、楼梯扶手、按钮、开关等人员使用接触频率高的部位要随时消杀。
(五)设卡测温。每日对进入企业的员工及外来人员测量体温，填写
《企业员工体温测量情况登记表》(附件7)，做好留存备查。外省返蛟职工在隔离期结束前一律不准上岗，体温超过37.3℃的职工一律不准上岗，外来人员体温超过37.3℃一律不准进入，不配合测温者一律不准进入。
(六)卫生防护。企业做好复工前防护物资准备。原则上暂停食堂集体用餐，倡导推行盒饭制、避免员工集中用餐。增加室内空间通风次数，原则上不使用中央空调。设置废弃口罩垃圾箱，加强卫生清洁和垃圾清运频次。卫生间要配备足量洗手清洁用品，保证冲洗用水充足，要求职工勤洗手。企业要确保职工及进入企业人员配戴口罩。要尽最大努力减少面对面的会议和讨论，员工参加培训要尽力保持互相间距在1.5米以上。
(七)货物进出。货物进出前车辆必须消杀，司乘人员必须检测体温，体温超过37.3℃按相关要求处理。外省来蛟进厂的车辆，司乘人员必须做好个人防护，原则上不允许离开车辆，安排尽快装卸货物后出厂离蛟。
(八)宣传教育。企业要利用电子显示屏、微信群、横幅标语等多种方式宣传肺炎防控知识，结合岗前安全生产培训教育，对返岗职工进行疫情防控知识、相关经营服务防控指南等教育培训，并做好记录。教育引导职工做好个人防护，不信谣、不传谣，积极落实政府和企业各项防控措施。
(九)应急处置。企业要按照复工疫情防控指南(1.0版)要求设置临时隔离室，对体温超过37.3℃的职工及外来人员，及时安排临时隔离，联系市卫健防疫部门并协助做好流调工作。对居家隔离期间发现有发热、咳嗽等症状的职工，要立即报请卫健防疫部门安排就诊排查。对被确诊为病毒感染肺炎的职工，其密切接触者必须接受14天集中隔离医学观察。
(十)安全生产。企业复工前要全面排查、整改各类安全生产隐患，保障安全生产条件，严格执行安全生产各项法律、法规、标准和管理制度，确保企业安全生产。复工企业要合理调配员工，防止因员工不足导致安全生产事故发生。
五、加强复工企业帮扶
(一)各复工企业对采购疫情防控物资确有困难的，市商务局可帮助协调解决。
(二)市商务局将全力支持复工企业发展，积极为企业争取省、市资金扶持。
(三)对复工企业在生活必需品供应保障、金融服务、货物运输、用工等方面需求，市商务局将协调相关部门研究解决。
篇二：复工复产领导讲话
为深入贯彻落实中央、省、市关于统筹做好疫情防控和有序推进企业工程复工复产的决策部署，在严格做好疫情防控工作的根底上，今天我们召开全县企业复工复产部署会，对全县企业工程复工复产工作进行安排部署，做到疫情防控、复工复产两不误，努力把疫情对经济社会开展的影响降到最低，为打好疫情防控阻击战提供有力保障。
下面，我就做好全县的企业复工复产强调以下几点意见。
一、要突出“八个到位“，坚决做好企业复工准备。
在申报复工之前，各乡镇必须要求广阔企业做好自身防疫准备工作，主要是要做到“八到位“，包括主体责任落实到位、防控机构组建到位、复工方案制定到位、员工信息排摸到位、防控物资准备到位、隔离点设置到位、场所防疫消杀到位、平安生产保障到位。各企业要严格落实复工前全员平安教育培训，认真组织开展复工前平安检查，做好供电、供水、设备、设施、车间、仓库等关键环节与重点场所(部位)的平安检查，及时整改发现问题并制订落实严格的平安防范措施。员工信息排摸到位就是企业要严格排摸员工出行轨迹，进行“一人一档“健康状况登记，全面掌握员工当前身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况及共同生活成员健康状况。对存在风险的员工要予以劝返。
二、要突出“六个强化“，坚决做好企业复工管理。
一是强化人员管理。要做好职工每日健康监测。指定专人落实每日对所有职工进行体温监测登记，一天不少于三次。所有出入人员必须戴口罩，体温异常者未经检查排除感染不得进入。要求职工固定上
下班路线，途中佩戴口罩并尽量减少在外时间。提倡单人自驾，有条件的企业提供班车接送效劳并做好消毒。要做好职工上岗安排。减少人员外派出差，不得安排职工到疫情重点地区出差，也不能接受重点疫区人员来访。确因工作需要的特殊人员来访，企业要严格按照隔离医学观察方法先实施医学观察，待观察解除后，方可进入。
二是强化就餐管理。有食堂的企业集中供餐、独立分餐，并尽量分批错时用餐。没有食堂的企业集中订餐、独立分餐。确保职工就餐时距离保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、饮具等使用前应当洗净、消毒，炊具、用具用后应当洗净、消毒，保持清洁，确保卫生。保持食堂食品加工、包装、贮存等场所环境整洁，确保食材及制作过程不受污染。食堂工作人员必须持有有效健康证，保持良好个人卫生。
三是强化卫生防护。要加强工作场所的全面通风，暂停使用中央空调。厂区内所有垃圾分类处置，要严格按照卫生部门要求标准处置。要做好公共场所卫生防护，生产车间、办公室、食堂、宿舍等重要场所及其设备、门把手、电梯、卫生间、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。
四是强化教育宣传。密切关注职工的心理健康和心理卫生，加强防控知识宣传。一律暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动。
五是强化应急预案。要针对重要岗位职工因疫情缺员等突发情况，做好平安生产及环保管理防控预案。复工企业一旦出现疫情，立即启动应急预案，企业立即停工停产，按规定采取隔离等防控措施。
六是强化监督管理。企业要加强对内部复工和防疫相关制度执行情况的自查。属地乡镇要加强对企业复工前的指导和复工后的监管，县复工复产工作领导小组要加强抽检。组织助企联络员当好卫生“监督员“，深入解读疫情形势，指导企业加强疫情防控，催促企业落实防控主体责任，做好疫情平安和有序复工复产工作。行业协会要做好行业企业复工和疫情防控的宣传效劳工作。
三、要突出“三项举措“，坚决做好企业员工返岗。
一是建立员工健康档案。企业要对拟返岗员工进行“一人一档“健康状况登记，内容包括员工籍贯、前14天本人外出情况、与确诊病人接触情况等流行病学史，每天进行3次体温测量记录，形成员工健康档案。
二是强化员工通行保障。交通管制期间，企业获准复工后，及时通过钉钉、微信、短信等方式，及时将获准的企业复工审批表以及“一人一档“健康状况登记表反应给返岗员工，返岗员工到交通卡口，凭身份证与“返xX通〞系统进行比对，或出具其他验证码等有效证明，各交通卡口经核准后予以正常通行。
三是实施员工“三色“管理。各乡镇根据企业拟返岗员工清单和员工健康档案，对企业员工实行“三色管理“。
红色人员：疫情严重地区人员原那么上进行劝返、不得返xx：假设必须来xx，一律严格实行集中隔离14天，费用由企业自负。
黄色人员：对来自中、低风险区域的员工，结合员工健康档案，返工前了解健康状况(有无发热、咳嗽等病症)，有无过去14天高风险
地区旅居史，以及排除确诊病例或疑似病例接触史情况。黄色人员，原那么上由企业负责实施居家隔离14天但企业员工健康档案齐全、每日体温测量正常等，可适当减少居家隔离天数，但隔离天数不少于7天。
绿色人员：对于本地员工和外地未离XX员工，无过去14天高风险地区旅居史，以及排除确诊病例或疑似病例接触史情况，严格实行居家隔离措施的，可免除返岗前隔离措施。
同志们，全县经济长期向好的根本面没有变，疫情的冲击只是短期的，不要被问题和困难吓倒。越是疫情防控的紧要关头，我们越要保持定力，目光长远全面贯彻落实党中央决策部署和省市的工作要求，立足“一手抓疫情防控，一手抓复工复产“，与企业共渡难关、共度时艰，坚决做到疫情和复工“两手抓两手硬“，力争为全县今年经济开展打牢根底、争取更多动能，努力完成全年经济社会开展目标任务。
我就讲这些，谢谢大家!
篇三：复工复产领导讲话
疫情复工领导的发言稿5篇（精选）
在快速变化和不断变革的新时代，能够利用到发言稿的场合越来越多，发言稿具有观点鲜明，内容具有鼓动性的特点。相信许多人会觉得发言稿很难写吧，以下是小编整理的疫情复工领导的发言稿，希望能够帮助到大家。
疫情复工领导的发言稿篇1近期以来，我们认真贯彻落实中省市关于统筹疫情防控和经济社会发展的指示批示精神和会议要求，在做好疫情工作的前提下，有序推进企业复工复产，努力做到疫情防控和经济社会发展两不误、两手硬、两促进。
一、强化组织领导，扎实安排部署。围绕保用工、保复工、保产能，印发了《领导包抓重点企业的通知》，落实领导包抓重点企业，成立了企业复工工作专班，建立了部门、工业园区和企业分级负责机制，按照“谁用工、谁管理、谁负责”原则和“八个严格落实”要求，全面夯实企业主体、行业监管、属地管理“三个责任”。围绕“复工前有准备、复工中有预案、复工后有监管”，逐企业制定疫情防控和复工复产“两个方案”，确保企业平稳过度、有序生产。召开企业复工复产调度会，全面部署防疫管控、人员返岗、物资转运等工作，切实做到精准有效防控疫情，科学有序复工复产。
二、强化风险管控，筑牢安全防线。严格落实联防联控、人员筛查、防护措施、日常管理等“六个坚决”要求，把牢复工报批、消毒安全、生产运行、货物出入、职工就餐、疫情应急、集体活动、职工防护等“九个关口”，印发了《加强疫情防控做好企业复工复产工作的通知》，建立企业复工审核制度，引导企业有序、稳妥、错峰复工复产。督促企业建立健全疫情防控工作体系，扎实做好物资配备、厂区消杀和隔离防护等工作，及时完善应急预案，全面做好外防输入、内防扩散工作。成立企业复工复产专项督导小组，对各企业复工复产和疫情防控情况进行明察暗访，实现复工企业全覆盖督导、复工人员按比例筛查、复工问题及时交办整改，筑牢了企业抗疫防线。
三、强化调研指导，__发展难题。始终想企业之所想、急企业之所急，通过召开企业座谈会等形式，组织相关单位向企业通报行业发展形势，深入宣传中省市县供给侧结构性改革、中国制造2025、工业促投资稳增长等政策举措，指导帮助企业用足、用好各项政策;围绕企业生产经营现状、存在的困难和问题、发展规划等进行全面研判会诊，找准制约企业发展瓶颈的突破口，指导企业健康稳定发展。
四、强化服务保障，优化营商环境。按照“五个聚焦”的思路，精准施策__发展瓶颈。聚焦发展环境优化，全面落实减税降费政策，实行一站式审批和并联审批。聚焦科技支撑，重点解决企业技术改造、科技人才引进、科技成果转化等方面的问题。聚焦产销对接，重点解决企业产销和原料购进难题。聚焦融资支持，积极搭建政银企合作平台，重点解决企业发展资金不足等问题。聚焦企业管理，重点解决现代企业管理制度不完善、安全生产管理不严格等问题。建立企业复工复产联络员制度，向各复工复产企业分别派驻联络员，及时协调解决生产运营难题。
五、下一步打算
一是夯实疫情防控责任。持续加强对企业疫情防控工作的监督指导，进一步夯实疫情防控的企业主体责任、行业监管责任和镇办属地管控责任，鼓励企业创新生产运营模式，确保企业人员管理、生产组织、物资调运有序科学开展。
二是持续开展跟踪监测。按照八个“严格落实”要求，建立疫情期间经济运行调度分析机制，持续加强各领域经济运行情况分析预警，严格实行企业防疫复产日报告制度，每日对工业企业复工复产情况进行统计汇总，及时掌握企业复工复产动态，确保停产企业尽快复产、复产企业满负荷生产。
三是加强政策扶持力度。深入开展“百人包百企”活动，研究出台减费、免租、稳岗、贴息、降薪等扶持政策，全力解决企业生产、原材料供应、物资运输、资金保障等实际困难和问题，积极争取各类产业奖补资金，确保实现全年工业经济稳增长目标任务。
疫情复工领导的发言稿篇2为切实搞好煤矿安全生产，合理安排全市地方煤矿20__年春节前停工停产，春节后有序复工复产验收，根据国务院办公厅《关于进一步加强煤矿安全生产工作的意见》(国办发〔20__〕99号)和省政府要求，现制定我市20__年度地方煤矿春节停工停产放假及节后复工复产工作实施方案如下：
一、春节停工停产放假具体安排
(一)停工停产放假时间
全市建设矿井从20__年1月16日(农历腊月十六)零时起一律停工放假;生产矿井从20__年1月22日(农历腊月廿二)零时起一律停产放假。
(二)停工停产期间主要工作
1.停工停产期间，所有生产矿井《煤炭生产许可证》和建设矿井的《矿长资格证》一律由市煤炭煤层气工业局统一保管，由各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司于停工停产当日下午6时前集中上交市煤炭煤层气工业局。
2.组织开展停工停产期间督查检查工作，确保令行禁止，严禁煤矿擅自违规组织生产建设活动。
(1)停工停产前，各煤矿要开展隐患自查自纠整改工作，提前周密安排停工停产期间各项工作，确保矿井停工停产期间的安全。
(2)停工停产期间，各煤矿企业必须坚持"一停四不停"，保持主风机24小时正常运转，认真做好瓦斯检查、瓦斯抽放及排水工作。
(3)市、县两级煤炭管理部门要加大监督检查力度，严厉打击非法违法生产建设行为，对拒不执行停工停产指令擅自生产建设的矿井，一律按照《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》严肃处理。
(4)加强应急值守工作。各级各部门和各煤矿企业必须做好放假期间的工作安排和领导值班工作，确保24小时不漏岗，不脱岗，切实做好应急值守工作，确保通讯畅通。
二、春节后复工复产验收工作
(一)节后复工复产时间
生产矿井复产验收工作从20__年2月4日(农历正月初五)开始，建设矿井复工验收工作从20__年2月15日(农历正月十六)开始按照程序开展。
(二)组织领导
1.为确保全市煤矿春节后复工复产验收工作有序进行，市政府决定成立复工复产验收工作领导组：
组长：
副组长：
成员：由市煤炭煤层气工业局、市国土资源局、晋城煤监局、市安监局、市人力资源和社会保障局、市公安局、市总工会等各成员单位分管领导组成。
领导组办公室设在市煤炭煤层气工业局。
复产办公室设在市煤炭煤层气工业局安全一科，办公室主任：原前进(市煤炭煤层气工业局副局长兼总工程师)。
复工办公室设在市煤炭煤层气工业局规划科，办公室主任：杨志明(市煤炭煤层气工业局副调研员)。
2.成立9个验收工作组，由市煤炭煤层气工业局领导班子成员担任组长，市煤炭煤层气工业局各安全监管科室科长担任副组长，牵头组织市政府相关单位人员开展验收工作。
3.复工复产验收的纪检监督工作由市纪委驻市煤炭煤层气工业局纪检组监察室负责，对各验收组履职情况和廉洁自律情况进行监督，直接向复工复产煤矿发放《廉政跟踪监督意见卡》，由煤矿填写意见密封直接寄至市煤炭煤层气工业局纪检组监察室(安泰大厦十楼设立有举报箱，举报监督电话：_____)。同时，可邀请市纪检、监察、检察等执法执纪部门参与监督。
(三)复工复产验收标准
1.《煤矿安全规程》;2.《煤矿建设安全规范》(aq1083-20__);3.《山西省煤炭建设项目开工管理办法》;4.国务院办公厅《关于进一步加强煤矿安全生产工作的意见》(国办发〔20__〕99号);
5.《晋城市地方煤矿复产验收标准及检查评定表》、《晋城市地方煤矿复工验收标准及检查评定表》(附后)中规定的相关内容。
(四)复工复产否决项
对存在下列情形之一的矿井，不得通过复工复产验收：
1.生产矿井证照、建设矿井手续不全或过期的;2.生产矿井安全质量标准化年度未评级的;3.放顶煤工作面设计、验收未按规定进行审批的;4.矿井风量不足、通风系统不合理、通风设施不齐全或无风微风作业的;5.矿井应建立而未建立瓦斯抽采系统，或虽建立瓦斯抽采系统但无瓦斯抽采计划或年度计划、抽采不达标、瓦斯抽采设施运转不正常的;煤与瓦斯突出矿井未严格执行"四位一体"防突措施的;6.矿井、周边及上下组煤层积水情况摸底或调查不清、资料不全的;新建矿井投产满6个月《建井地质报告》未经省厅批准的;7.机电运输管理混乱，存在电气设备失爆的;提升运输设备存在重大安全隐患的;8.生产矿井"六大系统"运行不正常的;9.矿井主要图纸资料与井下实际不符的;10.煤矿企业劳动用工管理未实行"五统一"管理和未实现"五个百分百"的;未按规定配备足够数量的管理和专业技术人员的;11.煤矿建设项目井下施工人员未签订劳动合同或未直接与中标的施工单位签订劳动合同，未按规定参加缴纳社会保险的;12.煤矿建设项目施工单位存在资质挂靠、工程转包或违规分包的;煤矿企业井下存在违规承包、层层转包和非法违法用工行为的;13.单项工程施工组织设计、单位工程施工组织设计、作业规程、安全技术措施未按《煤矿建设安全规范》管理的;14.存在省煤炭工业厅《关于切实加强煤矿安全生产工作的通知》(晋煤安发〔20__〕1398号)规定的其它停产停建情形的;15.未认真落实市煤炭工业局《关于深入治理煤矿企业"三违"意见》(晋市煤局安字〔20__〕924号)的;
16、存在《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院令第446号)中十五种重大隐患之一的。
(五)复工复产验收程序
1.煤矿企业在复工复产前，必须由各县(市)统一集中进行全员培训，培训合格，方可进入复工复产准备工作。
2.煤矿在申请复工复产前，必须制定复工复产整顿方案，春节前未完成停建大整顿工作的建设矿井要按要求制定安全大整顿方案与复工整顿方案，以同一文件上报(整顿方案必须明确整顿项目内容、整顿责任人、整顿期间带班下井领导、监管人员、整顿时限以及安全技术措施)，由主体企业同意后报县(市)煤炭工业局，经县(市)煤炭工业局或市直煤炭集团公司初审合格后，上报市煤炭煤层气工业局审查批复(上报文件需附：主体企业向县(市)煤炭工业局提出的申请文件、煤矿企业复工复产整顿方案、建设矿井安全大整顿方案、复产矿井"六证"复印件、复工矿井复工单位工程核准文件及煤矿负责人、施工单位项目部负责人、监理单位项目总监出具的《安全生产诚信承诺书》)。
3.市煤炭煤层气工业局批准复工复产验收整顿方案后，由主体企业组织煤矿按照批准的整顿内容进行整顿，认真进行安全隐患排查治理，并按照复工复产验收标准逐项进行自检。自检合格后，由主体企业以正式文件上报县(市)煤炭工业局，提出复工复产验收申请。
4.县(市)煤炭工业局在接到主体企业复工复产申请后，组织相关部门组成联合验收组进行初验。初验合格，并经县(市)政府分管领导及县(市)长签字同意后(市直煤矿企业由市直煤炭集团公司组织初验合格后，由集团公司总经理签字)，上报市煤炭煤层气工业局进行验收(上报文件需附：主体企业向县(市)煤炭工业局提出的申请文件、复工复产验收标准及检查评定表、县级复工复产初验审核表、春节前未完成停建大整顿工作的建设矿井还需上报晋市煤局规字〔20__〕879号文中附表2《晋城市地方煤矿建设矿井安全大整顿复工验收标准及检查评定表》和附表3《晋城市地方煤矿建设矿井安全大整顿审核表》)。
5.市煤炭煤层气工业局接到各县(市)煤炭工业局及市直煤炭集团公司的申请后，将组织相关部门组成联合验收组，统一安排复工复产验
收工作。
(1)各验收组到达煤矿后，首先由验收组组长宣布廉洁自律规定，验收组成员和煤矿负责人签订《晋城市地方煤矿复工复产联合验收组廉洁自律承诺书》后，方可开展验收工作。
(2)复工复产验收时，验收组组长必须同煤矿矿长(董事长、总经理)进行安全生产诫勉谈话，记录人员必须是验收组成员，诫勉谈话内容严禁空话套话，流于形式，严禁煤矿提供书面资料，记录人员抄录，同时，要填写《晋城市复工复产煤矿矿长安全生产诫勉谈话卡》，董事长、总经理分设的煤矿企业要分别进行诫勉谈话。
(3)复工复产验收严格执行"谁验收，谁签字，谁负责"原则，由验收组成员签字后，最后由验收组组长签署验收结论。
(4)现场验收结束后，各验收组要及时将上报的验收申请、《验收标准及检查评定表》、《验收审核表》、《诫勉谈话卡》和《廉洁自律承诺书》整理好，报送市煤炭煤层气工业局局长签字后，及时将签字表分别送达市煤矿复工复产办公室。
(5)由市煤矿复工复产办公室报送市政府领导审核。经市政府分管领导签字同意，及时将签字表返还各验收组，由各验收组以市煤炭煤层气工业局文件下达同意复工复产通知后，煤矿方可恢复生产(建设)。
(六)工作要求
1.为确保验收工作顺利进行，各县(市)人民政府、市直各有关单位要精心组织，成立煤矿复工复产验收领导组，认真开展所辖煤矿复工复产验收工作。各县(市)煤炭工业局要在各县(市)人民政府的统一领导下，牵头组织相关部门组成联合验收组，严格按照复工复产程序、标准、要求，认真开展辖区内煤矿企业的复工复产初验工作;市直煤炭集团公司要在集团公司的统一安排下，对所属煤矿进行初验。
2.各煤矿企业必须安排部署好放假期间的工作和领导带班值班工作，要认真制定设备的检修计划和检修安全技术措施，按计划进行检修，确保各种保护装置齐全有效、灵敏可靠。复工复产前，要及时做好复工复产前的准备工作，根据实际情况，认真制定复工复产整顿方案和安全技术措施，做好复工复产前隐患排查自查自纠工作和全员培
训等工作，确保复工复产顺利进行。
3.各煤矿企业上报复工复产整顿方案，要提供《安全生产诚信承诺书》。《安全生产诚信承诺书》要根据煤矿性质分别由煤矿矿长(董事长、总经理)、施工单位项目部负责人、监理单位项目总监等相关人员签字，并加盖单位公章。
4.各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司要高度重视，周密部署节后所辖煤矿企业的复工复产验收工作。严格审核煤矿企业复工复产整顿方案，坚持成熟一个，验收一个的原则，高标准、高起点、严要求，对煤矿井上、井下认真进行检查，任何部门和单位不准降低标准进行复工复产验收。凡初验不达标准的，一律不得向市煤炭煤层气工业局上报复工复产验收申请。市煤炭煤层气工业局下发恢复生产(建设)文件批复后，各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司和各主体企业要立即进行转发，煤矿企业必须在3日内正常组织生产(建设)，否则，复工复产批复文件作废，将重新按程序进行验收(由验收科室负责对所复工复产矿井开展组织生产建设情况进行核查)。
5.各复工复产验收组工作人员要高度负责，认真开展复工复产验收工作，要严格执行复工复产程序和办理时限，要坚持"谁验收，谁签字，谁负责"的原则，对因把关不严，弄虚作假，复工复产后造成事故的，将严肃追究相关人员的责任。对敷衍塞责、推诿扯皮、工作拖拉，未按规定时限办结相关工作的，将对相关责任人进行严肃处理。
6.复工复产验收工作过程中，各级参与复工复产人员必须提高认识，认清形势，严格遵守"八项规定"，严格执行《廉政准则》和复工复产验收廉洁自律相关规定，不得收受煤矿企业礼金、礼品和有价证券，否则，一经发现，严肃处理。
疫情复工领导的发言稿篇3一、有序实施复工复产
根据最新的防范区、管控区、封控区划分，以及工业企业所属区域和规模，按照“先防范区后管控区再封控区”和“先规模以上后规模以下”的原则，在保证疫情防控、安全生产和环保等措施到位的前提下，有序复工复产。
结合我市实际，首先组织防范区企业复工和员工返岗，待管控区、封控区解封后，根据市指挥部相关规定，再行组织管控区、封控区企业复工复产。
二、复工复产工作流程
(一)规上工业
1、在防范区的企业向所在镇(街道)、开发区提出复工申请。企业需制定复工复产疫情防控实施方案(模板见附件6)，健全复工复产疫情防控工作领导机构，并提报第一批复工人员名单(仅限防范区人员，附件3)，企业主要负责人签署“企业复工复产疫情防控承诺书”(附件4)，以上资料报所在镇(街道)、开发区备案。
2、镇(街道)、开发区核实汇总情况，提出审核验收意见。接到企业申请后，根据实际核查相关情况，指导企业修改完善疫情防控实施方案后，于每天中午12：00前，汇总复工复产企业名单，提出审核验收意见，签字盖章后报__市工业企业疫情防控及复工复产组。
3、__市工业企业疫情防控及复工复产组对企业申报资料进行认真审核，提出意见建议并备案，第一时间反馈给镇(街道)、开发区。原则上，当天提出申请当天审批。
(二)规下工业
可参照规上工业审批流程，由镇(街道)进行审核备案和复工许可，每日下午18：00前报送当日复工企业名单。
(三)员工通行办法
复工企业居住于防范区的员工点对点接至厂区后，实行封闭管理，原则上不流动，镇(街)、开发区要严格做好监督，确保管控到位。
三、复工复产工作要求
1、严格落实疫情防控属地责任和企业主体责任，做到定期核酸检测、员工健康管理、防护措施、应急物资、防疫知识培训“五到位”，健全信息共享、会商研判、联防联控工作机制，切实保障职工健康安全和经济稳定运行。
2、严格落实疫情防控规定和分级分类管控要求，各企业务必严格执行市指挥部各项规定，按照防范区及区外人员分类造册，认真核实
复工人员信息，镇(街)、开发区要对照分区，严格把关，确保信息准确无误。要实行“一企一策”“一厂一案”差异化防控措施。
3、复工复产企业应当对照《企业复工复产疫情防控工作指南》，认真做好复工前准备、落实复工后疫情防控工作要求。按照市统筹疫情防控和经济运行领导到小组(指挥部)的有关规定和安排进行核酸检测，做好登记，并向__市工业企业疫情防控及复工复产组报告检测情况。
4、严格落实安全生产责任制，确保企业复工复产工作安全顺利推进。
疫情复工领导的发言稿篇4一、目的防范新型冠状病毒肺炎传染源输入，指导职工做好个人防护，严格特定场所的消毒，及时发现、报告、处置疫情，全力遏制新型冠状病毒肺炎疫情的扩散和蔓延。
二、适用范围
适用于指导各生产企业开展新型冠状病毒肺炎疫情防控工作。
三、工作要求
坚持预防为主，实施网格化、地毯式管理，做到“早预防、早发现、早报告、早隔离、早处置”。
四、防控措施
(一)加强组织领导，落实责任
企业要严格落实疫情防控主体责任，建立企业主要负责人牵头负责的企业疫情防控工作领导机构，明确卫生专管员，配齐防控物资，按要求落实好各项防控措施。
(二)建立健全防控制度和应急预案
1.完善职工岗前检查、因病缺勤登记追踪、通风消毒等制度。要建立员工的发热等异常情况记录制度，指定专人负责与离岗人员联系，了解每日健康状况并登记。
2.要制定针对新型冠状病毒肺炎应对预案。做好应急隔离和医学观察场所的准备工作。
(三)做好疫情防控物资保障
1.设立专用房间用于临时隔离和医学观察场所。场所设施要求按《新型冠状病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》执行。
2.做好物资储备。要求有医用口罩、体温计、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%过氧乙酸、喷雾器(超低容量)、消毒人员个人防护物品等防控物资的储备。
(四)开复工前期准备
1.有序组织人员返工
企业员工应实行分次分批到位，先安排市内或非疫情地区、疫情轻微地区的员工返工。疫区员工待疫情结束后再返长。对已返长的员工，及时登记、做好体温和症状监测，及时向园区报告相关信息。
有关员工复工原则具体如下：一是现仍在湖北的企业员工，劝导其暂缓返回复工;二是对新招聘的涉“鄂”员工、已从湖北返长的企业员工及相关人员，一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自抵达__之日算起，隔离留观时间务必达到14天);三是对14天内有本地病例持续传播地区的旅行史或居住史的，一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自抵达__之日算起，隔离留观时间务必达到14天);四是对出现呼吸道症状、发热、畏寒、乏力、腹泻、结膜充血等症状者，应至专业医疗机构排除感染后方能复工;五是对近期接触过发热病人的，一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自最后接触之日算起，隔离留观时间务必达到14天，或至接触对象排除新型冠状病毒感染)。
2.提前做好厂区、办公区、宿舍和餐厅等区域全面消毒工作。
3.物资储备到位。每位员工每天配备至少2个医用口罩，储备足够量的体温计、消毒物品。
(五)开复工后日常防控工作
1.加强职工健康监测。每日指定专人在特定区域(大门口、车间门口、集体宿舍区等)设置体温测量点，每位员工以及来访人员均须佩戴口罩，进行体温测量，并做好登记。
2.加强疑似症状监测，对有疑似症状人员应主动报告。出现发热、乏力、干咳及胸闷等疑似对象时，应立即做好各项防护措施，就近送至发热门诊，并向上级主管部门报告，并协助专业机构开展相关调查处置工作。
3.做好人员密集区环境消毒。以清洁为主，预防性消毒为辅，受到污染时随时进行清洁消毒，确保工作环境清洁卫生。停止或减少使用中央空调，做好清洗消毒，保持室内空气流通。每日须对厂区、车间、门厅、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、食堂、集体宿舍、进出车辆等进行消毒(具体见附件)。
4.加强健康宣教。要求职工佩戴口罩，开展“手卫生”教育，各类场所配备洗手龙头、洗手液、抹手纸或干手机。倡导职工养成常洗手的好习惯。减少不必要的会议、聚餐等。食堂采用分餐进食，避免人员集中。
(六)发生疫情后防控工作
企业发生疫情后，在各区县市防控指挥部的调度指挥下，按《新型冠状病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好处理。
(七)引用的防控方案如有更新，按照国家公布的最新方案执行。
疫情复工领导的发言稿篇5一、严格落实复工复产防疫准备措施
建立复工复产报告制度。疫情防控期间，企业要制定复工复产工作方案，主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输，以及疫情防控措施等内容，报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。
健全企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制，明确目标任务，细化具体措施，落实人员责任，建立全环节、全流程疫情防控台账，形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。
严格返岗人员疫情核查。企业要建立返岗职工“花名册”，实行健康状况“一人一档”管理，详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息，全面排查是否接触外省及重点疫区人员等情况。对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工，严格执行隔离
观察措施，待确认健康后方可返岗。要釆取错峰返岗措施，非关键岗位人员可延后返岗。
做好防护物资和人员配备。企业要根据防疫需要，为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。要设置留观室，做好突发情况应对准备。
全面开展企业消毒。企业复工复产前，要对企业内生产、生活、办公区域进行全面环境卫生清理，特别是对人员密集场所、重点设施设备等要进行彻底消杀，保持良好通风，防止病毒传播蔓延，确保不留死角、不漏盲区。
二、全面加强生产期间疫情防控工作
实行企业封闭管理。企业要减少进出通道，落实24小时人员值守，对进出人员、车辆严格检查检测，做好信息登记，严禁无关入员进入企业。要减少一般商务洽谈、人员来访等活动，积极利用现代信息手段开展商务交流。
严密职工健康监测。建立职工体温日检制度，在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点，严格职工体温检测，对体温异常的职工及时采取留观措施并上报。职工上下班尽量不乘坐公共交通工具，企业通勤车辆要提前做好防疫消毒，乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。
加强环境卫生和就餐管理。企业要对相关场所每天至少消毒一次，重点区域增加消毒频次;加强公共区域通风换气，保持空气流通;加强就餐卫生管理，保证食材安全、餐具卫生，采取提供盒饭、分时段供餐、分散就餐等方式，减少人员聚集。
落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施，工作期间全程佩戴口罩，做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾，废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。规范岗位工作秩序，合理安排轮岗排班，采取“小班制”模式，减少单班在岗人数，暂停不必要的会议，取消所有聚会，做到人员少流动、不聚集、不串岗。
强化物流车辆管理。外来货运车辆进入企业前，要进行登记并消毒处理，驾乘人员须佩戴口罩并检测体温，减少与企业人员的直接接触，货物送达后尽快驶离企业。对运输物资视情进行消毒处理。加强
驾乘人员管理，保持车辆内外清洁，及时对驾驶室等接触部位进行消杀。
妥善做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案，建立统一指挥、快速响应机制，落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。对出现发热、干咳等症状的职工，立即送医疗机构就诊治疗。
落实职工个人防护责任。企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书，遵守相关防疫规定，如实报告个人情况，主动接受健康检测，自觉配合做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施。要通过多种形式加强疫情防控知识宣传教育，提高职工自我防护意识和能力。
篇四：复工复产领导讲话
企业(公司)董事长(总经理)复工复产讲话发言稿
企业(公司)董事长(总经理)复工复产讲话发言稿
亲爱的同事们、伙伴们：
子年大有山河壮，庚岁丰盈日月新。
2022年我们有着不一样的开端，新型冠状病毒肺炎的出现给原本欢乐祥和的新春佳节蒙上了一层阴霾。历经本次疫情，我相信每一位XX人都能体会到生命与健康的宝贵、人类命运休戚与共的关系，和团结互助的重要与价值。
非常庆幸的是，在集团各级领导的重视下，由于防疫动员与防控工作做得早、做得好，我们防疫工作取得了阶段性胜利，集团所有员工全部安然无恙，这是公司的福气，也是我们对国家防疫工作的重要贡献。在此，我代表XX，对大家防疫工作的重视与尽心尽力表示感谢。
疫情来势汹汹，考验的不仅仅是每个人的免疫力，也是每一家企业的免疫力。疫情全国蔓延对中国经济和产业运行的潜在影响，要求企业必须以灵活、沉着、理性应对不确定的挑战。大疫情必定是一个加速淘汰和加速升级的过程，免疫力强的企业会凤凰涅槃，反之会被加速淘汰。
这次疫情一定会以摧枯拉朽之势，让本应该多年才能完成的行业性的、系统性的变革在短时间内就席卷而来，将会是一次全面的大体检，对于我们每一个人，对于XX，均是如此。
众擎易举共奋进，寒以成物春不远。在经济变革和升级的过程中，在这个大体检的过程中，我希望大家牢记：所有的变化，不会因为任何事件的发生而停
滞，相反，只会加速到来。所以，新的一年，对于XX集团和每一位同事来说，都是一个新的起航、一个新的挑战，同时也将是一个重要的颠覆点。
面对即将来临的挑战，每个XX人都应保持决胜的信心，聚焦目标任务，敢于担当，以一往无前的奋进者姿态迎风而行。强者愈强，弱者恒弱，这是历史不变的定律。
在复工到来之际，我希望大家要坚定信心，以每临大事有静气的心态投入新的战斗。自XX创办以来，我们经历过不少大风大浪，但任何时候，我们都有一颗坚强的心，这是我们能够一次次战胜困难的根本;再者，危机安然度过之时，就是机遇爆发之际。
大疫之后，社会各界以及我们合作伙伴的观念和需求必然发生深刻变化，将会带来全新的、更大的市场，催生新的商业理念与模式。我们要洞察变局、智
造胜机。目前来看，产业化
与
智能化
的强力深度融合是一个必然趋势，这将推进整个产业链生态圈的商业创新模式。
最后，我要再次强调，在即将返工上班的此时此刻，对防疫与自身健康，我们决不能掉以轻心。现在，全国都在以各种方式尽最大的努力，防控疫情，保卫家园。我们应把做好疫情防控工作上升到政治高度，望全体同仁高度重视，继续努力与坚持，同全国人民一道，同疫情进行最后的决战，为几个月后取得战胜疫情的胜利，负起我们应有的责任与义务。
2022年的开工日来得有些晚，但纵有诸多艰难，阴影终将褪去，不一样的开端也必定能造就不一样的传奇。道阻且长，行则将至，纵使前方日晒雨淋、鹰啄隼食，追求光明的道路不应休止。坚韧的中华民族一定会迅速战胜苦难，并在苦难中获得启示与新的智慧、获得更强的生命力。
同样，我相信在全体XX人的努力之下，集团也必将通过检验、脱颖而出。在黎明到来之前，让我们万众一心、共克时艰，坚信在党中央的坚强领导下，中华民族必将取得抗击疫情的全面胜利!
篇五：复工复产领导讲话
抗击疫情恢复生产大会上讲话
在抗击疫情恢复生产大会上的讲话
同志们：
大家好！
今天我们召开抗击疫情恢复生产动员大会，目的就是要动员全体干部职工统一思想、坚定信心，团结拼搏、攻坚克难，确保上半年目标任务顺利达成，同时为圆满完成全年各项目标任务打下坚实基础。
近两个月来，受新冠肺炎疫情影响，工作受到严重冲击，我们遇到了前所未有的困难。面对困难，各公司迅速行动，采取有力措施，在扎实做好疫情防控工作的同时，开展经营工作，全体干部职工也以大局为重，积极行动，在配合做好疫情防控工作的同时，随时待命投身复工复产。在此，我代表总公司领导班子向众志成城、为公司全面打赢疫情防控阻击战和尽快恢复生产经营做出巨大努力的全体汽贸人表示衷心感谢！
刚才，X作了重要讲话，X就X作了动员讲话。要认真学习贯彻落实X讲话。下面，我再讲两点。
一、全面动员，充分认识劳动竞赛的重要性紧迫性
近一段时间，疫情扩散虽然已经得到控制，但对我们经营工作的影响还未彻底消除。目前一季度即将结束，总公司和各店经营压力巨大。在时间紧迫、任务繁重的严峻形势下，组织此次X，非常及时、非常必要。各公司和全体干部职工要充分认识当下开展X的重要意义，认识到这次X是公司坚决破除疫情对经营工作影响的重要行动，是检验各店在突发事件中作战能力的重要手段，是促进提升干部职工业务能力的重要措施。要通过这次X，进一步坚定打赢疫情防控和营销服务两场硬仗的信心和决心，展现各公司团结奋战、善打硬仗的魄力勇气，彰显全体职工无惧风雨、奋勇向前的昂扬姿态，推进生产经营秩序尽快恢复至正常水平，确保全年各项目标任务顺利圆满完成。
二、精心组织，全力确保劳动竞赛有序开展取得实效
公司上下要严肃对待这次X，严格按照方案部署，保持力度做好各项工作，共同保证X有序开展、取得实效。各部门要把握工作主动权，精心组织，拿出切实可行的提销量、促服务、增产值、保安全实招；各党支部要充分发挥政治优势、组织优势和宣传优势，把党旗举到营销服务第一线，为经营工作开展凝聚最磅
礴的发展力量，营造最振奋的舆论氛围；各级领导干部要靠前指挥、勇挑重担，在一线现场办公，以实际行动践行初心使命，体现责任担当；全体党员干部职工要立足本职、主动作为，以更加饱满的热情、更加高昂的斗志投入到劳动竞赛中去。
同志们，前一阶段，我们经受住了疫情防控的考验，接下来的一段时期，我们将要接受行业市场的考验。上下同欲者胜，拼搏实干者赢，风雨同舟者兴。我们坚信，只要我们坚定信心、携手同心，就一定能战胜困难、渡过难关！