班子成员MZ生活H个人发言提纲局（新6个对照方面）

　　按照2023年度专题MZ生活H要求，我紧扣“学思想、强党性、重实践、践新功”总要求，在深入学习、广泛征求意见、开展谈心谈话的基础上，围绕“学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民，求真务实、狠抓落实，以身作则、廉洁自律，履行全面从严治党政治责任”6个方面，深入查摆存在的问题和不足，深入剖析产生问题的原因，明确了努力方向和整改措施。现对照JC如下：

　　一、2022年度MZ生活H整改落实情况

　　本人在2022年度党员领导干部MZ生活H查摆问题9条，提出整改措施9条，已全部整改落实到位。主题教育检视整改问题5条，提出整改措施5条，完成问题整改5条，已全部整改落实到位。

　　对于查摆出的政治理论学习不全面、宗旨意识有所弱化、敢于担当精神有所欠缺、执行政治纪律不严谨、组织生活质量不高等突出问题，始终坚持“实事求是、务求实效、突出重点、完善机制、长期坚持”的原则，以力求实效、群众满意为目标，制定了具体的措施，确保问题得到全面整改落实。一是旗帜鲜明讲政治。我忠诚捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，在大是大非面前旗帜鲜明，不含糊、不摇摆。坚决防止和克服自由主意和本位主义，杜绝在贯彻中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通。二是坚持不懈抓学习。我坚持理论学习，经常给自己“充电”，特别是在理解领会党的XX大及***新时代中国特色社会主义思想精神，***总书记系列重要讲话精神等方面下功夫，用党的理论和思想武装头脑，进一步坚定自身对中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信。同时注重用党的一系列重要精神指导实践、推动工作，紧紧围绕本部门改革发展和群众反映强烈的突出问题加以认真解决。三是严于律己作表率。我认真落实党风廉政建设主体责任，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，坚持原则、依法办事，做到政治方向不偏移、政治立场不动摇、政治纪律不松懈，自觉接受组织和群众监督，努力营造了风清气正的政治生态。四是勇担责任善作为。我在工作中敢于直面和解决矛盾问题，树立敢闯敢干的精神，杜绝“求稳怕乱”的思想，多次召集党组成员和班子成员研究XX建设、XX管理等重点难点工作，全力推动XX工作创新突破。

　　二、查摆的主要问题

　　（一）学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想方面。

　　我能忠诚捍卫“两个确立”，坚决维护***在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致，但在“学懂弄通做实”***新时代中国特色社会主义思想上还有差距。主要表现在：一是在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对XX大文章和重点内容等核心要意的知道和了解，但对***新时代中国特色社会主义思想的认识不深，领悟不到位，仍停留在一般的学习上、似懂非懂的表层。二是在“弄通”上做得还不够。有单纯为了学而学的倾向，未能做到融会贯通、举一反三，不能从***新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法。三是在“做实”上做得还不够。习惯于开会安排、学习贯彻文件等常规化的工作方式，对如何结合部门工作实际，以***新时代中国特色社会主义思想指导工作思之不深、研之不透，还存在着学用脱节的现象。

　　（二）维护党中央权威和集中统一领导。

　　本人在执行中央和省委、市委决策部署的态度是坚决的，行动是主动的，能够坚决贯彻落实中央、上级党委的各项决策部署，但在实际执行过程中，也还存在一些问题。在落实上级党委决策时，还存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象；
还存在结合实际研究不够，站位不高、看的不远，前紧后松的现象；
有时过多考虑本部门实际情况，强调客观条件，存在着实用主义倾向。比如XX管理工作，只强调机构、人员、经费困难问题，做的工作只是一些简单常规性的工作，更没有很好的从深层次去研究工作开展，致使多年来该项工作取得突破性成效不大。

　　（三）践行宗旨、服务人民方面。

　　思想上对群众怀有深厚感情，但由于长期在机关工作，到基层单位、下乡次数不多，接触距离较远，联系不够紧密全心全意为人民服务意识一定程度上有所淡化。主要表现在：一是存在“浮在机关多，走进基层少；
忙于事务性工作多，静下心来思考少；
对重点工作用心多，对其它工作关注少；
布置安排多，督促检查少的现象，习惯于办公室听汇报、电话中问情况、资料上找数据，对实情摸得不准，对底子吃得不透，影响到决策的科学性和措施的精准性。比如组织召开单位各种会议较频繁，科学谋划上不够，平均每月召开会议达两次以上，干部职工意见大。二是主动服务和帮助基层意识不够强，下乡进村入户的次数也不多，沟通交流时间短，对群众的所思所想了解不够，对群众的困难诉求解决帮助不够。三是与同志之间的相互交流、沟通不够深入，存在主观主义和经验主义倾向，有“推着走、催着干”的现象，对部门同事工作积极性有所影响。

　　（四）求真务实、狠抓落实方面。

　　坚持把“思想求实、工作扎实、作风务实”作为本人的行为准则，但在工作中还存在着一些亟待整改的问题。主要表现在：一是对上级领导关注的事项、关心的工作，习惯于表态高嗓门、落实快节奏；
对不易引起上级领导关注的工作，则落实的积极性不高、主动性不够。二是对取得突破、走在前列的工作，热衷于推出典型、总结经验；
对工作中存在的一些小的失误和问题，则能遮就遮、能掩就掩。比如我市XXX，只对上级谈数据成效，积极争取上级政策支持力度不大，对缺乏专业人才问题积极反映争取不够。三是担当负责、攻坚克难的精神弱化。随着工作环境的变化，本人不同程度上产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态，出现了“缓一缓、歇一歇”的松劲情绪，较过去那种勇于向矛盾叫板、敢于向困难宣战的开拓劲头，创新拼搏精神有所淡化，狠抓不放、督查问效韧劲不够。

　　（五）以身作则、廉洁自律方面。

　　虽能严格执行廉洁自律准则，带头落实中央八项规定和实施细则，但在落细落小、抓常抓细上做得还不到位。主要表现在：一是高标准、严要求不够，有“小节无妨大碍”的模糊认识，到基层检查调研时，受人情所困，虽然没有超标，但偶尔有不在食堂就餐的现象。二是在对外业务往来中，面对大是大非虽能坚持原则、秉公办事，但面对一些小事小节有“讲情面、讲关系、讲义气”的现象。

　　（六）履行全面从严治党政治责任方面。

　　能认真履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正部门的违规违纪言行，但还存在着一些不足。主要表现在履行全面从严治党的责任不够有力，一是对如何结合实际抓好工作落实，整体性思考谋划不够，缺乏创新性的举措和办法，使得工作停留在一般性号召上，针对性和实效性不够。二是对部门和下属单位落实全面从严治党责任的检查不够，缺乏必要的刚性考核办法，在一定程度上存在管党治党宽松软的现象。三是对部门廉政工作研究不透不深不细，直面问题少、好话多、批评少，管党治党上担当不够。比如在党风廉政工作上，只注重教育学习，提要求，在会上讲的多、会后抓落实少，深入下属单位跟踪检查指导、帮助不够。

　　三、产生问题的原因分析

　　针对查摆出来的突出问题，本人深刻认识到这些问题在表面，根子在思想，追根溯源才能正本清源。经过认真分析，产生问题的原因主要有以下几点：

　　（一）对加强政治建设和理论学习的重要性认识不足。片面地认为推进部门工作是硬道理，抓好抓坏直接影响帽子、决定位子，认为政治建设和理论学习抓与不抓不重要，抓得紧与不紧不碍事，只要定了制度、有了规章就万事大吉，因而对思想建设和理论学习重视不够，缺乏刚性规范的制度和有力有效的举措，致使自己理论水平不高，不能很好地结合工作实际思考问题、研判形势、扎实推进。

　　（二）党性修养、党性锻炼抓得不够有力。对加强党性修养重视不够，没有真正认清弄懂“心中为何”与“行动如何”的问题，不能很好地处理“知与行、说与做、大与小、公与私”的关系，欠缺共产党人无欲则刚、天下为公的大情怀和大修为；
对加强本人党性锻炼重视不够，不能很好地开展批评与自我批评，“老好人”思想仍未从根本上去除。

　　（三）宗旨意识树立得还不牢固。世界观、人生观、价值观改造得还不彻底，内心有图安逸、怕吃苦的想法，缺乏“一竿子插到底、一件事抓出头”的恒心和韧劲。深入基层调研不够，落实领导干部驻村制度不彻底，与群众的感情不够深厚，没能很好地做到“乡村屋舍看实情、田间地头找办法”。

　　（四）“抓铁有痕、踏石留印”的锐气魄力不够。满足于开开会、发发文、讲讲话的传统领导方式，缺乏步步为营、环环相扣的跟进措施，欠缺咬定青山不放松的精神，使得一些既定事项推进时紧时松，未能真正开花结果、落地见效。

　　（五）在自省自警上还有差距。拒腐防变的思想防线筑得还不牢固，认为职位不高、权力有限，加之各项管理制度规范透明，不会发生违反党纪党规的问题，在时时对照JC、处处自我提醒、筑牢思想防线上做得不够。

　　四、今后的努力方向及整改措施

　　（一）把政治建设和理论武装作为总开关。自觉把加强学习作为一种责任来履行、一种习惯来培养、一种能力来提升，学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想，在心领神会、融会贯通、学以致用上下功夫，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实把对“两个确立”决定性意义的认识进一步深化为做到“两个维护”的政治自觉，把“六个必须坚持”的立场观点方法进一步内化为领导工作的实际能力，真正使***新时代中国特色社会主义思想入脑入心、见言见行，成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器。

　　（二）增强服务高质量发展的大局担当责任担当。坚持以人民为中心的发展思想，坚持高质量发展，坚持出实招求实效，树牢正确政绩观，完整准确全面贯彻新发展理念，自觉愿担当敢担当善担当，干字当头、实字托底，不折不扣、雷厉风行抓落实，在奋发有为推进高质量发展上发挥示范带头作用。增强抓好部门工作的紧迫感，主动拉升标杆，以“临山开路、遇水架桥”的气魄，像钉钉子一样抓好部门领域各项工作，在凝聚奋力谱写中国式现代化建设XX篇章上发挥示范带头作用。

　　（三）主动践行以人民为中心的发展思想。大力转变作风，走好群众路线，始终保持同人民群众的血肉联系，学习运用“四下基层”工作方法，深入开展调查研究，不断提升主动服务和帮助基层的意识，合理安排时间，增加深入基层次数和时间，坚持深入基层特别是生产一线，开展调查研究，真正了解基层单位实情，及时发现问题，协调解决基层单位遇到的困难。多与基层干部群众真诚沟通、真诚交流，真诚帮助，解决好群众急难愁盼问题，坚决纠治形式主义、官僚主义。

　　（四）履职尽责扛起管党治党政治责任。不断强化廉洁自律意识，严格执行党风廉政建设各项规定，坚持用党纪党规匡正言行，自觉做到严于律己、严负其责、严管所辖。坚持勤俭办事，公务活动中严格执行标准，从小事抓起，从点滴做起，从严管好家人、亲属和身边工作人员。坚持正确用人导向，持之以恒正风肃纪，抓好党风廉政建设，坚守廉洁自律底线，努力营造风清气正良好政治生态。

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