国有企业党委书记、董事长2023年度个人述职报告

2023年，是全面贯彻XX大精神的开局之年，是“十四五”规划关键之年。一年来，在集团党委的正确领导下，我团结带领公司党委班子以XXXX为指导，深入贯彻XXX精神和市委X届X次全会精神，坚决扛起全面从严治党主体责任和党委书记“第一责任人”责任，督促班子其他成员履行“一岗双责”责任，团结带领公司全体党员干部艰苦奋斗、真抓实干，为公司转型发展提供了坚实的组织基础和坚强的政治保障。现将一年来的履职情况报告如下：

一、始终淬练品质品格，坚定不移提升政治素养

一是提高政治站位。始终以党的政治建设为统领，推动公司两级党组织和党员干部不折不扣贯彻落实中央、市委、市国资委和集团党委的决策部署，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，拥护“两个确立”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上自觉同以***同志为核心的党中央保持了高度一致。

二是强化党性锤炼。坚持将党性锤炼作为必修之课，做到在党言党、在党忧党、在党为党，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；
严格执行中央政治局《关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、XX市委《关于坚决维护党中央集中统一领导的规定》等党规党纪，严守党的政治纪律和政治规矩，经常性以普通党员身份参加所在党支部组Z生活H，充分听取意见、交流探讨、取长补短，不断提升自身修为。

三是贯彻指示精神。我坚持贯彻落实***总书记对XX提出的坚持“两点”定位、“两地”“两高”目标，发挥“三个作用”和推动XX地区双城经济圈建设等重要指示要求，深入贯彻落实***总书记重要指示批示和党中央重大决策部署，全面贯彻XXX和市委X届X次全会精神，践行新发展理念、融入新发展格局，积极开拓市场，着力风险防控，加强企业管理，推动公司转型发展迈入了新阶段。

二、始终突出主责主业，坚定不移推进转型发展

一是狠抓安全管控。认真组织学习了***总书记关于安全生产的重要论述、新《安全生产法》等内容，制定实施《安全生产百日行动保百年大庆工作方案》，扎实开展“喜迎建党102周年、安全生产保平安”、“安全生产月”等活动，通过采取齐抓共管、分片包点、严管重罚等措施，全年实现了安全“零目标”。

二是强化XX引领。加大了所属二级单位和机关机构的整合力度，机关部门由整合前的7个部门精简为现在的4个部门，员工总数从年初的XX人减少到现在的XX人，实现了减机构、合理配置人员，优化员工结构，提高工作效率等预期目标；
坚持服务生产经营不偏离，我通过组织召开年度工作会和党委会等，始终将党的建设与企业深化改革、生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核，做到任务责任双落实，积极开展“XX促经营”工作，用党的建设激发改革活力、提升管理水平、激励担当作为、促进攻坚克难，把XX工作的独特优势转化为推动企业转型发展的竞争优势。

三是助推转型发展。2023年初，我根据集团公司转型发展总体安排，组织修改完善了公司“十四五”规划和三年发展规划、改革三年行动实施方案等，明确了公司深化改革、转型发展的方向、目标、愿景和选择的路径。同时，我结合公司当前转型发展时期的热点和难点问题，组织开展了“我为企业做什么”专题主题党日和“我为公司转型发展献计策”活动，充分调动广大党员集思广益为公司的转型发展献计献策；
持续推进分配市场化改革，充分激活了员工增收创效的积极性。2023年，公司高效整合各类有限资源和要素，盘活存量资产，积极培育新的业务增长点，扎实推进商业模式创新、精细化管理，实现了公司的可持续发展。

四是着力风险化解。切实抓好了不良债权处置工作，持续推进历史形成的风险债权、不良债权处置后续工作。在集团公司的帮助、支持下，持续做好了分期金融债务接续，着力化解金融和经营债务风险，及时有效处置了因债务风险引发的资产风险和稳定风险。抓好了风险管控工作，健全了风控制度、风控机制，督促公司经营单位、机关部门和严格执行公司“三级风控”机制，2023年，公司累计召开三级风控会18次，审议项目9个，提出风险管控意见30余条，涉及金额XX亿多元，有效防止了贸易风险。

五是确保信访稳定。坚持按季度收集分析员工思想动态，抓好了淘汰煤炭落后产能人员分流安置、社会职能及“三类人员”管理移交工作，加快推进历史遗留问题的妥善解决，对物资公司经营性债务，通过政策宣传、主动工作，纾困解惑及时进行化解。通过努力，没有出现到集团、市集访及其他影响社会稳定的情况。

六是强化把关导向。认真落实“四步工作法”。全年召开党委会29次，审议党政议题227个，通过党委会先议并提交公司董事会、总经理办公会的“三重一大”事项118项。推进XX促经营取得较好效果，进一步强化了公司党委把方向、管大局、保落实的作用。2023年，公司实现营业收入XX亿元，利润XX余万元。

三、始终严明政治纪律，坚定不移净化政治生态

一是坚持民主集中制。一年来，我认真执行新形势下党内政治生活若干准则，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的民主集中制原则讨论公司内部党政重大事项。公司党委会议事决策时，坚持做到了在讨论时充分发扬民主，决策时末位发言表态。

二是严格组织生活。一年来，我自觉做到以普通党员身份参加所在党支部的“三会一课”、主题党日等组织生活12次，给公司全体党员讲党课1次。全年公司6名党委班子成员共计参加MZ生活H1次，参加组Z生活H和主题党日共72次，讲党课6次。

三是积极履职尽责。一年来，我严格执行《贯彻落实全面从严治党主体责任规定任务分工责任清单》，切实履行好“一把手”第一责任人职责，督促其他班子成员履行好“一岗双责”。始终坚持每季度向公司党委报告履行全面从严治党职责情况，自觉起好“关键少数”的示范带头作用，引领和推动公司两级党组织切实担负起管党治党主体责任。

四是净化政治生态。一年来，我坚持深化落实***总书记对XX提出的营造良好政治生态的要求，坚持破立并举、法德结合、标本兼治，按照“十破十立”要求，坚决肃清XX恶劣影响和XX、XX流毒、坚决肃清XX流毒影响，营造出风清气正的政治生态和干事创业的良好氛围。

四、始终加强理论武装，坚定不移筑牢思想根基

一是抓好中心组理论学习。2023年，我主持召开公司党委中心组集中学习12次、XX专题学习研讨7次，重点学习了XXX报告、党章、《***著作选读》《XXXX专题摘编》等内容，研讨发言36人次。全年督促各党支部认真开展主题党日、三会一课84次，党课教育28次。

二是扎实开展XX。将XX作为一项重要政治任务，科学制定《XX实施工作方案》，形成贯穿全年、涵盖23项工作内容的《XX任务清单》，组织党员干部深入学习***总书记在XX动员大会上的重要讲话精神，原原本本研读《XXXX专题摘编》《近平著作选读》《论党的自我革命》等指定教材，全年公司党委先后开展了XX学习研讨、DS参观研学活动、“我为群众办实事”实践活动等系列活动。

三是抓好意识形态管控。一年来，我严格执行意识形态定期分析研判机制，公司党委、综合办公室和各党支部分别研究意识形态工作2次、4次和14次，不断增强宣传教育引导作用，唱响主旋律、弘扬正能量，常态化对公司范围内的网站、QQ群、微信群进行监控，牢牢掌握了意识形态工作的领导权、管理权和话语权，防止了负面舆情发生，确保了公司范围意识形态安全。

四是抓好新闻宣传工作。一年来，我积极支持公司通讯员写稿、上稿，全年公司广大通讯员在工人日报、七一网、集团公众号、集团网站等媒体发表外宣稿件86篇，集团新闻竞赛得分665分，超计划265分，公司网站发表宣传稿件146篇，没有负面舆情发生。

五、始终抓好组织建设，坚定不移建强基层堡垒

一是完成XX入章工作。严格落实“XX工作入公司章程”要求，把加强党的领导与完善公司治理统一起来，把XX工作总体要求写入公司章程，坚持做到“四个同步”。2023年，公司所属13家子公司全部完成XX入章程工作。

二是巩固XX基础工作。设立了综合办公室，配备了相应的党务工作人员。公司党委对7个党支部开展了2次XX考评，对7名党支部书记开展了现场述职评议，对64名在职正式党员开展了民主评议，对7名党支部书记20XX年度抓XX工作进行了综合考核评价，选派了3名党支部书记参加集团党委组织的党组织书记培训班；
每月按时向各支部下发月度任务清单，结合上级党组织、公司党委和各党支部实际，安排月度学习内容，强化党员思想政治教育；
2023年，公司党委完成党员发展工作，全年共发展党员3名，并及时做好了党员组织关系转接。

三是顺利完成换届选举。2023年，公司党委严格按照《党章》《中国共产党基层组织选举工作条例》规定和集团党委有关要求顺利召开党员大会，选举产生了公司新一届委员会委员和新一届纪律检查委员会委员。同时，公司党委所属7个党支部也于去年6月中下旬全部完成换届选举。

四是注重培养干部队伍。严格按照《中层干部选拔任用管理办法》，规范动议提名、组织考察、讨论决定等选人用人程序，坚决把好选人用人政治关、能力关、廉洁关。2023年，先后提拔2名干部，考察转正6名干部。坚持综合考核测评和“一报告两评议”，对33名中层管理人员进行了综合考核测评，对2022年度新提任的7名干部进行了民主评议。

五是加强XX督促指导。坚持以问题为导向，成立7个XX督导组，分别对应7个党支部开展固定督导检查。全年开展XX督导14次，发现并整改问题29个。建立健全公司党委领导人员党支部工作联系点制度，严格要求公司党委班子成员每人联系1个基层党支部，每半年联系一次并指导党支部工作，进一步提高了党支部工作质量。

六、始终严守底线红线，坚定不移筑牢廉政防线

一是坚决纠治四风。认真宣贯《落实中央八项规定》及其实施细则，加强对违规吃喝、收送“红包”礼金、滥发津补贴、公车私用，以及形式主义、官僚主义等问题整治，全年没有发生隐形变异“四风”问题。认真开展“以案四说”、“以案四改”警示教育，进一步强化了各级党员干部的底线思维和红线意识。

二是加强作风建设。严格执行重要会议和领导交办任务督办制度，对党委会审议通过事项以及其他各类重要会议交办的主要工作，落实部门按月进行督办，并与绩效工资挂钩考核。2023年，制定出台《关于进一步加强工作纪律的通知》，进一步加强了公司内部管理，严肃工作纪律、会场纪律，转变工作作风，深化“庸懒散”问题整治，不断增强全体干部员工的责任意识，努力营造干事创业的良好局面。

三是坚持廉洁从业。在经营工作中，我做到自觉接受组织监督、群众监督，不收受礼品礼金，不参与违规公款吃喝。同时，加强对身边工作人员和家属的严格管理，做到了廉洁从业。

客观分析一年来的工作，还存在以下不足：一是政治理论学习不够系统。二是XX工作融合不够深入。三是党务工作者业务水平还有差距。

总体来说，我个人认为自己这一年来的工作是尽心竭力的，是尽职尽责的，但是离上级党组织的要求和员工的期望还有一定差距，我将在今后的工作中不断改进，不断努力，希望各位领导和同志们对我进行监督。

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